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多項(xiàng)選擇題確定勞動差別的主要因素是（）。

A.勞動強(qiáng)度
B.勞動必要程度
C.職工專業(yè)工齡
D.勞動責(zé)任
E.勞動條件

1.多項(xiàng)選擇題業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)是各個(gè)職務(wù)的業(yè)務(wù)規(guī)范，是評定職員職務(wù)工資的主要依據(jù)。它由（）所組成。

A.應(yīng)會
B.工作實(shí)例
C.熟練度
D.應(yīng)知
E.業(yè)務(wù)要求

2.單項(xiàng)選擇題（）是一種集體計(jì)件工資形式。

A.無限計(jì)件工資
B.有限計(jì)件工資
C.超額計(jì)件工資
D.最終產(chǎn)品計(jì)件工資

3.單項(xiàng)選擇題分行業(yè)區(qū)別合理確定崗位工資，技能工資單元的比重，除了要考慮行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)之外，還要注意（）。

A.企業(yè)職工現(xiàn)行工資結(jié)構(gòu)情況及調(diào)整趨勢
B.城鎮(zhèn)居民月平均生活水平及按期預(yù)測
C.發(fā)揮工資的激勵作用
D.科學(xué)地確定崗位工資單元與技能工資單元的比例

4.單項(xiàng)選擇題（）是建立崗位技能工資制的前提條件，它由崗位勞動評價(jià)和職工勞效評價(jià)兩部分組成。

A.崗位勞動評價(jià)
B.崗位技能工資制各工資單元的設(shè)置
C.崗位技能工資標(biāo)準(zhǔn)的測定
D.輔助工資單元的設(shè)置

5.單項(xiàng)選擇題（）是近年來在我國企業(yè)中得到廣泛應(yīng)用，并取得良好效果的一種工資制度。

A.等級工資制
B.崗位工資制
C.崗位技能工資制
D.浮動工資制

6.單項(xiàng)選擇題工資基金管理范圍是支付給職工個(gè)人的（）。

A.勞動報(bào)酬
B.標(biāo)準(zhǔn)工資
C.獎金與津貼
D.標(biāo)準(zhǔn)工資與獎金

7.單項(xiàng)選擇題我國的保健性津貼包括（）。

A.企業(yè)班組長津貼
B.科研津貼
C.工齡津貼
D.醫(yī)療衛(wèi)生津貼

8.單項(xiàng)選擇題確定崗位種類的主要依據(jù)是（）。

A.工作性質(zhì)與內(nèi)容
B.工作技能
C.崗位的技術(shù)精確程度
D.勞動強(qiáng)度

9.單項(xiàng)選擇題（）是各個(gè)職務(wù)的業(yè)務(wù)規(guī)范，是評定職員職務(wù)工資的主要依據(jù)。

A.職務(wù)序列
B.業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)
C.職責(zé)條例
D.職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)表

10.單項(xiàng)選擇題（）是技術(shù)等級工資制的基礎(chǔ)。

A.技術(shù)等級標(biāo)準(zhǔn)
B.工資標(biāo)準(zhǔn)
C.工資等級表
D.崗位評價(jià)體系