判斷題用人單位與新調(diào)入員工首次簽訂勞動(dòng)合同是，應(yīng)協(xié)商簽訂3年以上期限勞動(dòng)合同。（）

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5.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)合同的社會(huì)管理主要是由（）在各自的職責(zé)范圍內(nèi)進(jìn)行管理。

A.工會(huì)
B.行政協(xié)會(huì)
C.企業(yè)協(xié)會(huì)
D.勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)

6.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)報(bào)酬可以從用以下哪些方式（）。

A.固定勞務(wù)報(bào)酬（含管理費(fèi)）
B.固定勞務(wù)報(bào)酬（不含管理費(fèi)）
C.約定不同工種勞務(wù)的計(jì)時(shí)單價(jià)（含管理費(fèi)），按確認(rèn)的工時(shí)計(jì)算
D.固定勞務(wù)報(bào)酬（不含管理費(fèi)）C約定不同工作成果的計(jì)價(jià)單件（含管理費(fèi)），按確認(rèn)的工程量計(jì)算

7.多項(xiàng)選擇題培訓(xùn)需求的層次分析類容有（）。

A.企業(yè)層次分析
B.在職員工培訓(xùn)需求分析
C.培訓(xùn)需求的階段分析
D.培訓(xùn)需求的層次分析

8.多項(xiàng)選擇題經(jīng)驗(yàn)估工法具有（）的特點(diǎn)。

A.制定定額工作過程較短
B.工作量小
C.省時(shí)
D.簡(jiǎn)便易行

9.多項(xiàng)選擇題靈活就業(yè)的形勢(shì)主要有下列哪幾種類型（）。

A.事業(yè)單位就業(yè)
B.非正規(guī)部門就業(yè)
C.自主就業(yè)
D.國家機(jī)關(guān)就業(yè)

10.多項(xiàng)選擇題工資糾紛應(yīng)急處理原則（）。

A.先行墊付原則
B.優(yōu)先支付原則
C.違法分包承擔(dān)連帶責(zé)任原則
D.及時(shí)裁決和強(qiáng)制執(zhí)行原則