多項選擇題崗位薪酬體系有哪些優(yōu)點?()

A.同工同酬
B.鼓勵優(yōu)秀專業(yè)人才
C.簡單管理
D.員工配置上具有靈活性


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1.多項選擇題能力薪酬體系有哪些主要缺點?()

A.薪酬相對穩(wěn)定,不利于企業(yè)多多變環(huán)境的適應(yīng)以及變化中的員工激勵
B.員工晉升無望時會挫傷積極性
C.容易導(dǎo)致薪酬快速上漲
D.員工培訓(xùn)成本可能增長

2.多項選擇題寬帶型薪酬結(jié)構(gòu)有何特點?()

A.引導(dǎo)員工重視技能的提高
B.有益于職位穩(wěn)定
C.有利于管理人員以及人力資源專業(yè)人員角色轉(zhuǎn)變
D.支持金字塔型組織

3.多項選擇題員工福利的注意事項有哪些?()

A.合理設(shè)計企業(yè)福利目標(biāo)
B.福利計劃要獨立于薪酬計劃
C.注重個性化福利設(shè)計
D.做好福利成本核算工作

4.多項選擇題下列哪些屬于人力資源的特點?()

A.再生性
B.使用過程的時效性
C.閑置過程的消耗性
D.功能獨占性

6.多項選擇題下列哪些人群屬于現(xiàn)實人力資源?()

A.未成年就業(yè)人口
B.勞動年齡內(nèi)現(xiàn)役軍人
C.求學(xué)人口
D.老年就業(yè)人口

7.多項選擇題影響一個國家人力資源數(shù)量的因素主要有哪些?()

A.人口總量及其再生產(chǎn)狀況
B.人口年齡結(jié)構(gòu)及其變動
C.人口遷徙
D.人口國際流動

9.多項選擇題我國人力資源開發(fā)與管理的目標(biāo)和對策主要有哪些?()

A.把強化人力資源開發(fā)利用作為基本國策和重要產(chǎn)業(yè)
B.降低人口自然增長率,實現(xiàn)適度人口目標(biāo)
C.增加就業(yè)機會,實現(xiàn)重復(fù)就業(yè)
D.提高教育投資強度和效益,實現(xiàn)全民普及教育目標(biāo)

10.多項選擇題西方現(xiàn)代人力資本理論的主要觀點有哪些?()

A.教育不是生產(chǎn)中的單獨因素,是生產(chǎn)中人力因素的一個組成部分
B.教育因素和教育投資指的是受正規(guī)教育年限的多少
C.知識增進是人力資本的組成部分
D.正規(guī)教育因素對經(jīng)濟增長的作用:只有其中的3/5在起作用

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