單項選擇題良好的雇員關(guān)系之所以必要是因為（）。

A、可以控制工資水平
B、可以評價新技能的需求
C、可以開發(fā)員工
D、可以提供一種解決沖突的機(jī)制


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項選擇題雇員關(guān)系的一種方法是（）。

A、多元論者
B、多樣的
C、心理的
D、文化的

2.單項選擇題養(yǎng)老金、病假工資和健康醫(yī)療都屬于（）。

A、培訓(xùn)與開發(fā)
B、員工福利
C、最佳實踐
D、報酬體系

3.單項選擇題TNA代表的是（）。

A、對非申請人進(jìn)行培訓(xùn)
B、必要的代理機(jī)構(gòu)更換
C、培訓(xùn)需求分許
D、不被認(rèn)可的技術(shù)

4.單項選擇題一種得到廣泛認(rèn)可的招聘技術(shù)是（）。

A、校園招聘
B、評價
C、培訓(xùn)課程
D、工作分析

5.單項選擇題員工激勵報酬體系的一種具體形式是（）。

A、按結(jié)果支付報酬
B、月工資
C、周工資
D、日工資

6.單項選擇題哈尼和芒福德所推崇的一種學(xué)習(xí)風(fēng)格是（）。

A.教育家
B.政治家
C.發(fā)明者
D.反思者

7.單項選擇題在工作場所有利于業(yè)績管理的是（）。

A、團(tuán)隊工作
B、報酬體系
C、評價
D、激勵

8.單項選擇題由外聘教師在教室里進(jìn)行的培訓(xùn)是（）。

A、內(nèi)部培訓(xùn)
B、電子學(xué)習(xí)
C、在職指導(dǎo)
D、正式培訓(xùn)

9.單項選擇題工作分析是指（）。

A、處理紀(jì)律問題的程序
B、評價績效的程序
C、確定工作職責(zé)和所需技能的程序
D、評估培訓(xùn)的程序

10.單項選擇題在進(jìn)行PEST分析時，屬于社會因素的是（）。

A、出口關(guān)稅
B、出生率下降
C、信息溝通技術(shù)的發(fā)展
D、就業(yè)法規(guī)的變化