判斷題組織規(guī)劃是人力資源總規(guī)劃目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的重要保證。

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5.多項(xiàng)選擇題以下情形中,屬于職務(wù)工資制特點(diǎn)的有()。

A.嚴(yán)格的職務(wù)分析,比較客觀公正
B.有利于雇員工資與可量化的業(yè)績(jī)掛鉤
C.雇員薪酬收入與個(gè)人業(yè)績(jī)掛鉤
D.績(jī)效工資占總體工資的比例在50%以上,浮動(dòng)比重小
E.嚴(yán)格的職等職級(jí),并對(duì)應(yīng)嚴(yán)格的工資等級(jí)

7.多項(xiàng)選擇題績(jī)效管理的方法包括()。

A.簡(jiǎn)單排序法
B.強(qiáng)制分配法
C.360度考核法
D.工作記錄法
E.目標(biāo)管理法

8.多項(xiàng)選擇題以下屬于工人培訓(xùn)的有()。

A.崗位培訓(xùn)
B.技術(shù)工人等級(jí)培訓(xùn)
C.繼續(xù)教育
D.學(xué)歷教育
E.班組長(zhǎng)培訓(xùn)

9.多項(xiàng)選擇題以下屬于管理人員培訓(xùn)的有()。

A.崗位培訓(xùn)
B.技術(shù)工人等級(jí)培訓(xùn)
C.繼續(xù)教育
D.學(xué)歷教育
E.班組長(zhǎng)培訓(xùn)

10.多項(xiàng)選擇題企業(yè)人員管理,員工流出管理包括()。

A.平級(jí)調(diào)動(dòng)
B.提前退休
C.解雇
D.降職
E.開(kāi)除