A.48層及以下、各類跨度的房屋建筑工程
B.建筑面積20萬m2及以下的住宅小區(qū)或建筑群體
C.單項建安合同額不超過企業(yè)注冊資本金10倍的房屋建筑工程的施工
D.高度120m及以下的構(gòu)筑物
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A.一、二、三級
B.一、二級
C.二、三級
D.不分等級
A.鐵路工程
B.電力工程
C.鋼結(jié)構(gòu)工程
D.房屋建筑工程
A.建設(shè)業(yè)績
B.管理水平
C.資金數(shù)量
D.資質(zhì)條件
A.在聘用員工后應(yīng)立即簽訂書面勞動合同,并在勞動合同中將各項條款規(guī)定明確具體,明確各崗位各級別的工資待遇
B.在勞動合同履行過程中,不得少付甚至克扣勞動者的任何工資和福利待遇
C.明確各崗位各級別基本工資標(biāo)準(zhǔn),實行績效工資制度
D.新進(jìn)人員工資標(biāo)準(zhǔn),在第一年實行見習(xí)期工資制度標(biāo)準(zhǔn)
E.根據(jù)個人表現(xiàn),不斷調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)
A.用人單位未在用工的同時訂立書面勞動合同,與勞動者約定的勞動報酬不明確的,新招用的勞動者的勞動報酬按照集體合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行
B.沒有集體合同或者集體合同未規(guī)定的,實行同工同酬
C.享受原會計或者該公司同崗位人員的工資報酬待遇
D.根據(jù)公司制度而定
E.依據(jù)合同
A.用人單位
B.勞務(wù)派遣單位
C.勞動監(jiān)察部門
D.勞務(wù)管理單位
A.應(yīng)當(dāng)
B.不應(yīng)當(dāng)
C.由工會組織職工表決
D.由工會組織職工代表表決
A.應(yīng)當(dāng)
B.不應(yīng)當(dāng)
C.視公司經(jīng)營情況
D.根據(jù)個人能力和表現(xiàn)
A.不應(yīng)當(dāng)
B.應(yīng)當(dāng)
C.工程竣工驗收合格,應(yīng)當(dāng)支付
D.工程經(jīng)竣工驗收不合格的,A修復(fù)后仍不合格的,不應(yīng)當(dāng)支付
E.工程經(jīng)竣工驗收不合格的,A修復(fù)后合格的,應(yīng)當(dāng)支付
最新試題
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于()
下列關(guān)于工序的主要特征說法錯誤的是()。
靈活就業(yè)主要是指在()方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
在勞務(wù)分包合同的()形式中承包人地位等同于分包人地位。
勞動合同中的協(xié)商約定保守商業(yè)秘密的條款中競業(yè)限制期不得超過()。
綜合工日單價是指綜合勞務(wù)費價格,勞務(wù)費包括()。
與工藝特點無關(guān)的工作中斷所占有的時間,屬于必須消耗的時間。
普通混凝土按照用途分類包括()。
調(diào)解委員會調(diào)解勞務(wù)糾紛的期限為()。
本案中分包商只能以()形式向勞務(wù)公司支付合同價款。