單項(xiàng)選擇題以下關(guān)于員工薪酬水平控制表述錯(cuò)誤的是（）。

A.企業(yè)需明確界定各類(lèi)員工薪酬水平
B.貢獻(xiàn)大的員工薪酬回報(bào)應(yīng)當(dāng)多
C.貢獻(xiàn)小的員工薪酬回報(bào)應(yīng)當(dāng)少
D.消費(fèi)水平的變化會(huì)直接影響薪酬水平的變化


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1.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于工資總額的表述錯(cuò)誤的是（）。

A.銷(xiāo)售額與工資總額關(guān)系密切
B.盈虧平衡點(diǎn)方法可以推算合理的工資總額
C.工資總額占附加值比例的方法可以推算合理的工資總額
D.工資總額管理不用考慮現(xiàn)階段員工薪酬?duì)顩r

2.單項(xiàng)選擇題下列表述屬于薪酬對(duì)社會(huì)的功能的是（）。

A.對(duì)勞動(dòng)力資源的再配置
B.支持企業(yè)變革
C.改善經(jīng)營(yíng)績(jī)效
D.增值功能

3.單項(xiàng)選擇題下列表述屬于薪酬對(duì)員工的功能的是（）。

A.增值功能
B.改善經(jīng)營(yíng)績(jī)效
C.導(dǎo)向功能
D.社會(huì)信號(hào)功能

4.單項(xiàng)選擇題下列表述不屬于薪酬對(duì)企業(yè)的功能的是（）；

A.增值功能
B.改善經(jīng)營(yíng)績(jī)效
C.配置功能
D.社會(huì)信號(hào)功能

5.單項(xiàng)選擇題如下薪酬類(lèi)型屬于間接薪酬的是（）。

A.基本工資
B.績(jī)效工資
C.獎(jiǎng)金
D.社會(huì)保險(xiǎn)

6.單項(xiàng)選擇題直接薪酬不包括（）。

A.基本工資
B.績(jī)效工資
C.獎(jiǎng)金
D.社會(huì)保險(xiǎn)

7.單項(xiàng)選擇題崗位評(píng)價(jià)要素的特征不包括（）。

A.共通性
B.顯著性
C.可觀察性
D.可衡量性

8.單項(xiàng)選擇題企業(yè)薪酬調(diào)查報(bào)告的內(nèi)容不包括（）。

A.薪酬數(shù)據(jù)分析
B.薪酬與績(jī)效的相關(guān)性分析
C.薪酬水平調(diào)整建議
D.薪酬?duì)顩r與市場(chǎng)狀況比較

9.單項(xiàng)選擇題可以控制住總體的薪酬成本，但缺乏靈活性的制定薪酬計(jì)劃的方法是（）。

A.從下而上法
B.從上而下法
C.由內(nèi)到外法
D.由外到內(nèi)法

10.單項(xiàng)選擇題員工的工資與實(shí)際績(jī)效關(guān)系不太大的工資類(lèi)型是（）。

A.高彈性類(lèi)
B.低彈性類(lèi)
C.高風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)
D.高穩(wěn)定類(lèi)