填空題影響員工薪酬水平的因素包括()、組織因素以及組織外部因素.
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2.填空題總的說來,警察工作的最大特點就是().
9.多項選擇題評價中心的主要優(yōu)點有().
A.預測效度高
B.表面效度高
C.可以診斷培訓需求
D.節(jié)省費用
10.多項選擇題評價培訓效果的標準有()
A.學習效果
B.行為效果
C.組織效果
D.受訓者的反應
最新試題
評估會談中設定目標和介紹治療計劃對患者沒有什么大的幫助。
題型:判斷題
貝克設計的針對抑郁癥的認知行為治療具有結(jié)構(gòu)的、短程的、著眼于過去的等特點。
題型:判斷題
修正后的挫折—攻擊理論認為,進入攻擊的準備狀態(tài)之后,()增加了攻擊發(fā)生的可能性。
題型:單項選擇題
偏見是針對少數(shù)或弱勢群體的。
題型:判斷題
心境檢查時,除了要求患者簡短介紹上次會談后到現(xiàn)在的心境,還可以回顧一下患者在會談之前填寫的癥狀。
題型:判斷題
關(guān)于行為激活,要教育患者:把癥狀與人分開。不想動是癥狀所致,要跟癥狀作斗爭,人要先行動。
題型:判斷題
()表明,對于那些曾幫助過我們的人,我們應當施以幫助而不是傷害。
題型:單項選擇題
下列描述中,屬于偏見的微妙形式的有()。
題型:多項選擇題
在進行決策時,緊密團結(jié)的群體一定是有利的。
題型:判斷題
隨著群體規(guī)模的增大,個體所付出的努力程度會減小。
題型:判斷題