A.人員較少,易于分工,不需重點(diǎn)關(guān)注人員管理
B.資本與經(jīng)驗(yàn)相對(duì)欠缺,需要“以生存為目標(biāo)”的管理方式
C.啟動(dòng)初期需要付出,快速大膽地投入,利潤(rùn)為先
D.以賺大錢、盈大利為目標(biāo),緊跟市場(chǎng)需求變化,快速做出改變
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A.素質(zhì)指有機(jī)體的生理特性,包括神經(jīng)系統(tǒng)和大腦、感覺(jué)器官和運(yùn)動(dòng)器官的特性
B.素質(zhì)指人的思想和行動(dòng)的潛在要素
C.素質(zhì)是天生具備的,無(wú)法培養(yǎng)
D.素質(zhì)外化表現(xiàn)為各種認(rèn)識(shí)世界和改造世界的能力
A.創(chuàng)業(yè)素質(zhì)是在教育的影響下形成并發(fā)展,于社會(huì)活動(dòng)中表現(xiàn)出來(lái)的個(gè)性特征
B.創(chuàng)業(yè)素質(zhì)以人的心理素質(zhì)和社會(huì)文化為基礎(chǔ),并受環(huán)境與教育的影響
C.創(chuàng)業(yè)素質(zhì)是以人的先天稟賦為基礎(chǔ),并在生活成長(zhǎng)環(huán)境中得到發(fā)展
D.創(chuàng)業(yè)素質(zhì)是與生俱來(lái)的先天稟賦,在任何環(huán)境中都能表現(xiàn)出來(lái)并發(fā)揮作用
A.天賦(基因)
B.生活經(jīng)歷(教育)
C.環(huán)境(家庭)
D.個(gè)人選擇
A.創(chuàng)業(yè)教育就是指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)辦企業(yè)
B.創(chuàng)業(yè)教育是一個(gè)宏觀而寬泛的概念
C.創(chuàng)業(yè)教育的核心是培養(yǎng)具有創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)業(yè)能力的個(gè)體
D.創(chuàng)業(yè)教育面向全校學(xué)生
A.緩解大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題
B.經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整
C.提高學(xué)生的生活水平
D.人才技能需求的變化
A.把握機(jī)會(huì)
B.創(chuàng)造價(jià)值
C.緩解就業(yè)壓力
D.著手行動(dòng)
A.改變世界,改變?nèi)藗兊纳罘绞?br/>B.緩解失業(yè)問(wèn)題
C.作為一種人生哲學(xué)
D.增加人均收入
A.使命感
B.顧客和產(chǎn)品愿景
C.高速創(chuàng)新
D.政府支持
A.構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系
B.普及創(chuàng)業(yè)教育
C.創(chuàng)業(yè)教育納入國(guó)民教育體系
D.創(chuàng)業(yè)教育融入企業(yè)人才培養(yǎng)
A.創(chuàng)業(yè)是經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的動(dòng)力
B.創(chuàng)業(yè)精神是社會(huì)發(fā)展與變革的推動(dòng)力
C.創(chuàng)業(yè)可實(shí)現(xiàn)個(gè)人財(cái)富積累
D.創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)精神是國(guó)家富強(qiáng)的不竭之源
最新試題
企業(yè)環(huán)境中因素的改變會(huì)對(duì)企業(yè)產(chǎn)生機(jī)會(huì)或威脅,若企業(yè)領(lǐng)先回應(yīng)改變,則此改變成為企業(yè)的機(jī)會(huì);若企業(yè)忽視與落后回應(yīng)改變,則此改變成為企業(yè)的威脅。()
創(chuàng)業(yè)一方面是一個(gè)整合資源創(chuàng)造價(jià)值的做蛋糕活動(dòng),另一方面也是一個(gè)分享價(jià)值的分蛋糕的活動(dòng)。()
商業(yè)模式反映的是企業(yè)的執(zhí)行機(jī)制。()
創(chuàng)業(yè)過(guò)程可以劃分出不同階段,它們是新企業(yè)誕生的組織生命周期階段。()
創(chuàng)新項(xiàng)目管理程序包含以下步驟:識(shí)別差距、概念化、定義、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、應(yīng)用、項(xiàng)目評(píng)估7個(gè)步驟。()
創(chuàng)業(yè)要成功,就要完全地創(chuàng)新,不能模仿復(fù)制過(guò)去的做法。()
要明確創(chuàng)業(yè)計(jì)劃的撰寫(xiě)目的與對(duì)象,針對(duì)他們的關(guān)注重點(diǎn)撰寫(xiě)。()
影響創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)發(fā)現(xiàn)的因素包含:先前的產(chǎn)業(yè)知識(shí)、關(guān)系網(wǎng)絡(luò)、創(chuàng)造性、旅行觀察等。()
商業(yè)模式是企業(yè)的基礎(chǔ)結(jié)構(gòu),類似一艘戰(zhàn)艦的構(gòu)造。管理模式類似于駕駛戰(zhàn)艦的艦隊(duì)官兵。()
組織結(jié)構(gòu)是按照流程和企業(yè)職能劃分部門,劃分層級(jí),指定指揮命令鏈。()