單項選擇題企業(yè)簽訂的集體合同,其標準()區(qū)域性行業(yè)性集體合同的規(guī)定。
A、不得高于
B、不得低于
C、等同于
D、其他
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題“白臉”“紅臉”交替出現(xiàn),輪番上陣,直到達目的的技巧是()。
A、以誠取信
B、重點突破
C、分工協(xié)作
D、留有余地
2.單項選擇題相對以往的“如何分蛋糕”,更多的考慮如何“把蛋糕變大”,這種集體協(xié)商雙方采取的策略模型是哪種()。
A、系統(tǒng)模型
B、對抗模型
C、互利模型
D、混合模型
3.單項選擇題以下哪項,不屬于集體協(xié)商雙方采取的策略模型()。
A、系統(tǒng)模型
B、對抗模型
C、互利模型
D、混合模型
4.單項選擇題目前我國推行的是“三方四家”的機制,()以雇主組織加入國家三方會議工作。
A、行會
B、企業(yè)聯(lián)合會
C、工商聯(lián)
D、中華全國總工會
5.單項選擇題()經(jīng)濟理事會,由政府、雇主組織、工會組織三方代表在該機構中共同討論經(jīng)濟和社會政策。
A、德國
B、法國
C、挪威
D、新加坡
6.單項選擇題()的勞資談判主要在春季進行,俗稱“春斗”。
A、瑞典
B、意大利
C、法國
D、日本
7.單項選擇題在所有西方國家的工會組織中,()工會是最強大的。
A、美國
B、德國
C、瑞典
D、意大利
8.單項選擇題集體談判適用于家務傭人的國家是()。
A、美國
B、德國
C、法國
D、日本
9.單項選擇題()的集體談判和勞資協(xié)議制度不像其他西歐國家那樣具有悠久的傳統(tǒng)和嚴密的體系,帶有很大的分散性和相當?shù)碾S意性。
A、美國
B、德國
C、法國
D、日本
10.單項選擇題在德國,集體談判取得結果時,雙方將同意的各要點條文化,產(chǎn)生新的集體合同草案,交由各集體合同委員會決定,如委員會認為不妥,則將草案發(fā)給工人,請它們作書面記名投票,如獲()以上的投票工人支持,新協(xié)議草案就算通過。
A、50%
B、60%
C、70%
D、75%
最新試題
勞動關系的核心特征是()
題型:單項選擇題
企業(yè)中下列哪一種職位的人選必須經(jīng)過職工代表大會選舉產(chǎn)生?()
題型:單項選擇題
下列哪一種議題適合作為職工代表大會的會議議題?()
題型:單項選擇題
以下屬于管理規(guī)則的是()
題型:單項選擇題
開展勞企協(xié)商時,下列哪一種形式符合勞企協(xié)商的特征和要求?()
題型:單項選擇題
關于制定規(guī)章制度時的資料搜集,以下說法錯誤的是()
題型:單項選擇題
下列哪一種情形下可以召開職工代表大會?()
題型:單項選擇題
企業(yè)的企業(yè)發(fā)展規(guī)劃內容涉及商業(yè)秘密,以下哪一種處理方法比較合適?()
題型:單項選擇題
關于規(guī)章制度的制定,以下說法錯誤的是()
題型:單項選擇題
啟動協(xié)商的一方要將參加集體協(xié)商代表的情況在正式協(xié)商之日前()內用書面形式告知對方。
題型:單項選擇題