單項選擇題企業(yè)年金，企業(yè)繳費不超過企業(yè)職工工資總額的（）。

A.4%
B.8%
C.10%
D.12%


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1.單項選擇題根據(jù)團隊的特征，可以分為不同的團隊，以下不是代表性團隊的是（）。

A.平行團隊
B.學(xué)習(xí)團隊
C.流程團隊
D.項目團隊

2.單項選擇題（）薪酬制度是對崗不對人。

A.崗位薪酬制
B.技能薪酬制
C.績效薪酬制
D.其他薪酬制度

3.單項選擇題寬帶薪酬的特性決定不適合（）。

A.團隊績效文化的企業(yè)
B.勞動密集型企業(yè)
C.技術(shù)型企業(yè)
D.創(chuàng)新型企業(yè)

4.單項選擇題高彈性類的薪酬策略是（）。

A.以崗位為導(dǎo)向的薪酬結(jié)構(gòu)
B.以能力為導(dǎo)向的薪酬結(jié)構(gòu)
C.以績效為導(dǎo)向的薪酬結(jié)構(gòu)
D.年功序列工資制度

5.單項選擇題高穩(wěn)定類的薪酬策略是（）。

A.以崗位為導(dǎo)向的薪酬結(jié)構(gòu)
B.以能力為導(dǎo)向的薪酬結(jié)構(gòu)
C.以績效為導(dǎo)向的薪酬結(jié)構(gòu)
D.年功序列工資制度

6.多項選擇題薪酬體系設(shè)計包括（）。

A.薪酬水平
B.薪酬結(jié)構(gòu)
C.薪酬構(gòu)成
D.薪酬調(diào)整
E.薪酬預(yù)算

7.單項選擇題績效考核信息收集的常用方法是（）。

A.現(xiàn)場觀察
B.口頭收集
C.調(diào)查表法
D.文獻(xiàn)分析

8.單項選擇題組織績效的成功最終取決于（）。

A.財務(wù)績效
B.群體績效
C.個體績效
D.客戶績效

9.單項選擇題不是常用的績效輔導(dǎo)方式是（）。

A.指示型輔導(dǎo)
B.方向型輔導(dǎo)
C.鼓勵型輔導(dǎo)
D.管理型輔導(dǎo)

10.單項選擇題（）在組織績效管理中發(fā)揮牽引作用。

A.組織績效
B.群體績效
C.個人績效
D.系統(tǒng)績效