A.通知司法部門。
B.將事實(shí)報(bào)告給總裁和董事會(huì)的審計(jì)委員會(huì)。
C.實(shí)施進(jìn)一步的調(diào)查以明確舞弊程度。
D.直接與該總裁會(huì)談以證明事件的真實(shí)性。
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A.某公司的內(nèi)部審計(jì)師在完成對(duì)公司采購(gòu)部門的審計(jì)活動(dòng)后,利用周末的時(shí)間在一家產(chǎn)品加工企業(yè)擔(dān)任了帶薪顧問
B.因?yàn)槭艿椒ㄍ鲉?,在需要時(shí)向法庭披露了可能對(duì)組織不利的、機(jī)密的審計(jì)資料
C.在審計(jì)過(guò)程中,內(nèi)部審計(jì)師發(fā)現(xiàn)該公司推出的新產(chǎn)品市場(chǎng)前景很好,所以告知家人購(gòu)買了該公司的股票
D.在審計(jì)活動(dòng)完成后接受了公司提供的工作報(bào)酬
A.憑借自己多年的審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),采取與《道德規(guī)范》原理相一致的行動(dòng)
B.咨詢首席審計(jì)執(zhí)行官的意見,并采取相關(guān)行動(dòng)
C.既然《道德規(guī)范》沒有相關(guān)規(guī)定,可以按照自己的意愿采取行動(dòng)
D.咨詢外部法律機(jī)構(gòu)的建議
A.描述反映內(nèi)部審計(jì)實(shí)務(wù)的基本原則
B.建立評(píng)估內(nèi)部審計(jì)業(yè)績(jī)的依據(jù)
C.促進(jìn)組織流程和運(yùn)營(yíng)的改善
D.闡明開展內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的機(jī)構(gòu)需要遵循的原則和規(guī)范
A.內(nèi)部審計(jì)部門必須保持其獨(dú)立性,內(nèi)部審計(jì)師必須客觀地開展工作
B.要達(dá)到有效履行內(nèi)部審計(jì)部門職責(zé)所必須的獨(dú)立程度,首席審計(jì)執(zhí)行官需要直接且不受限制地與高級(jí)管理層和董事會(huì)接觸
C.客觀性指不偏不倚的工作態(tài)度,使得內(nèi)部審計(jì)師在開展業(yè)務(wù)時(shí)相信其工作成果并且不會(huì)做出質(zhì)量方面的妥協(xié)
D.客觀性要求內(nèi)部審計(jì)師對(duì)審計(jì)事項(xiàng)作出判斷時(shí)不屈從于其他因素,但是董事會(huì)的要求除外
A.減少外部審計(jì)成本的內(nèi)部活動(dòng)
B.提高組織工作效率
C.內(nèi)部審計(jì)委員會(huì)的命令執(zhí)行者
D.對(duì)公司的內(nèi)部環(huán)境進(jìn)行審查和評(píng)估
A.內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的范圍
B.內(nèi)部審計(jì)部門與業(yè)務(wù)開展相關(guān)的人員的接觸
C.咨詢服務(wù)和確認(rèn)服務(wù)的性質(zhì)
D.董事會(huì)對(duì)內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的參與程度
保持職業(yè)審慎是內(nèi)部審計(jì)師的一項(xiàng)技能,下列選項(xiàng)中,屬于內(nèi)部審計(jì)師應(yīng)該保持審慎性的內(nèi)容是:()
①內(nèi)部審計(jì)師應(yīng)當(dāng)理解開展咨詢業(yè)務(wù)的可能動(dòng)機(jī)和原因
②對(duì)先前經(jīng)審計(jì)委員會(huì)批準(zhǔn)過(guò)的審計(jì)計(jì)劃工作范圍的作用的理解
③首席審計(jì)執(zhí)行官應(yīng)根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)制定計(jì)劃,來(lái)確定符合組織目標(biāo)、內(nèi)部審計(jì)的工作重點(diǎn)
A.①②③
B.①③
C.②③
D.①②
A.可以接受其申請(qǐng),因?yàn)樵撟?cè)會(huì)計(jì)師對(duì)會(huì)計(jì)領(lǐng)域十分精通
B.可以接受其申請(qǐng),因?yàn)樵撟?cè)會(huì)計(jì)師對(duì)內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)有很強(qiáng)的興趣
C.不接受該申請(qǐng),因?yàn)樵撟?cè)會(huì)計(jì)師缺乏相應(yīng)的內(nèi)部審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)方面的知識(shí)
D.可以接受該申請(qǐng),因?yàn)椴槐卦诤踝?cè)會(huì)計(jì)師是否缺乏內(nèi)部審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)方面的知識(shí)
A.更好的完成公司董事會(huì)的期望。
B.加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)部門資金管理的控制。
C.更好的對(duì)發(fā)現(xiàn)的高風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管理。
D.保證管理層的獨(dú)立性。
A.通過(guò)組織道德文化培訓(xùn)而提高組織的道德標(biāo)準(zhǔn)和價(jià)值觀
B.首席審計(jì)執(zhí)行官承擔(dān)協(xié)調(diào)內(nèi)部審計(jì)師和管理層的職責(zé)
C.重視內(nèi)部控制而確保有效的組織業(yè)績(jī)管理和責(zé)任制
D.以上都是
最新試題
某大型投資組織聘用了一位首席風(fēng)險(xiǎn)官(CRO),負(fù)責(zé)組織風(fēng)險(xiǎn)管理流程。以下哪些人應(yīng)該對(duì)審計(jì)計(jì)劃中用到的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行優(yōu)先排序()
某審計(jì)師在對(duì)鋼鐵企業(yè)開展財(cái)務(wù)審計(jì)時(shí),發(fā)現(xiàn)公司煙囪排放出大量污染氣體,該鋼鐵企業(yè)設(shè)有環(huán)境安全部門,而且本次的審計(jì)范圍不包括環(huán)境問題。對(duì)此內(nèi)部審計(jì)師最恰當(dāng)?shù)淖龇ㄊ牵ǎ?/p>
以下哪項(xiàng)審計(jì)計(jì)劃活動(dòng)對(duì)了解公司當(dāng)前面臨的風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值最少()
評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)因素相對(duì)重要性的最好的方法是()
在審計(jì)財(cái)務(wù)合約時(shí),內(nèi)部審計(jì)人員了解到一位親戚向組織借了一大筆貸款,審計(jì)人員應(yīng)()
為了協(xié)助改善企業(yè)的道德氛圍,內(nèi)部審計(jì)部門采取以下哪種行動(dòng)最為有效()Ⅰ.對(duì)企業(yè)內(nèi)部可能滋長(zhǎng)不道德行為的正規(guī)和非正規(guī)流程進(jìn)行檢查Ⅱ.對(duì)員工、供應(yīng)商和客戶開展道德調(diào)查Ⅲ.評(píng)價(jià)員工對(duì)企業(yè)行為守則的了解程度和遵守情況
內(nèi)部審計(jì)師在承接設(shè)計(jì)業(yè)績(jī)考評(píng)體系的咨詢工作時(shí),以下哪項(xiàng)活動(dòng)不能在該咨詢業(yè)務(wù)的過(guò)程中得到展開()
如果內(nèi)部審計(jì)師發(fā)現(xiàn)影響非常嚴(yán)重的問題,他足以要求管理層立刻解決,在與管理層進(jìn)行信息溝通時(shí)所承擔(dān)的責(zé)任是什么,以下哪項(xiàng)做法正確()Ⅰ.內(nèi)審師應(yīng)該繼續(xù)監(jiān)管該問題直至問題解決Ⅱ.一旦執(zhí)行了正確的做法,內(nèi)審師應(yīng)該重新審計(jì)該問題以保證這次更正是有效的Ⅲ.該問題必須在審計(jì)完成之前報(bào)告給高管或?qū)徲?jì)組Ⅳ.內(nèi)審師必須保證該體系與單位的政策和程序一致
某金融機(jī)構(gòu)的內(nèi)部審計(jì)師對(duì)貸款委員會(huì)批準(zhǔn)的50筆貸款業(yè)務(wù)審計(jì)后發(fā)現(xiàn),其中有5筆貸款超過(guò)了原來(lái)的批準(zhǔn)額度。審計(jì)師采取下列哪項(xiàng)行動(dòng)是合適的()
在對(duì)應(yīng)用程序身份驗(yàn)證的例行程序進(jìn)行審計(jì)時(shí),審計(jì)師確定,用以訪問某數(shù)據(jù)庫(kù)的用戶身份(ID)和密碼的組合儲(chǔ)存在源代碼中,而且該組合被用來(lái)驗(yàn)證該數(shù)據(jù)庫(kù)的所有用戶。審計(jì)師極有可能將此種情況定為例外情況,這是因?yàn)椋ǎ?/p>