多項(xiàng)選擇題人力資源經(jīng)理為勝任其工作所需的基礎(chǔ)理論知識包括()。

A.政策法規(guī)
B.法學(xué)
C.經(jīng)濟(jì)學(xué)
D.管理學(xué)
E.外語


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1.多項(xiàng)選擇題下列各項(xiàng)中()屬于影響人力資源供給的外部人力資源市場因素。

A.社會(huì)生產(chǎn)規(guī)模的大小
B.國家的經(jīng)濟(jì)體制
C.所有制結(jié)構(gòu)
D.科學(xué)技術(shù)進(jìn)步
E.經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)狀況

2.多項(xiàng)選擇題關(guān)于采用趨勢外推法預(yù)測人力資源需求量,正確的說法包括()。

A.只能預(yù)測人力資源需求量的大概趨勢
B.過于簡單且實(shí)用性不強(qiáng)
C.不能提供有關(guān)人力資源質(zhì)量的數(shù)據(jù)
D.當(dāng)人力資源需求量在時(shí)間上表現(xiàn)出均等趨勢時(shí)才能使用
E.當(dāng)人力資源需求量在時(shí)間上表現(xiàn)出不均等趨勢時(shí)才能使用

3.多項(xiàng)選擇題工作描述的可選擇性內(nèi)容包括()。

A.工作標(biāo)識
B.工作概要
C.工作權(quán)限
D.工作條件
E.工作關(guān)系

4.多項(xiàng)選擇題編寫人力資源信息分析報(bào)告時(shí),需注意()。

A.使用專業(yè)術(shù)語
B.使用明確的概念
C.要突出主題
D.使用定性分析和定量分析
E.論點(diǎn)和論據(jù)要一致

5.多項(xiàng)選擇題常用的人力資源信息包括()。

A.人力資源數(shù)量
B.員工類別
C.員工素質(zhì)
D.年齡結(jié)構(gòu)
E.職位結(jié)構(gòu)

6.多項(xiàng)選擇題在參與工作分析的過程中,直線經(jīng)理的主要任務(wù)包括()。

A.與涉及工作分析的員工進(jìn)行溝通
B.為工作分析提供相關(guān)信息
C.協(xié)助實(shí)施工作分析計(jì)劃
D.參與編制工作說明書草案
E.對任職者進(jìn)行培訓(xùn)

7.多項(xiàng)選擇題以人力資源部為主,其他部門配合的方式進(jìn)行工作分析,這樣做的特點(diǎn)包括()。

A.收集的信息全面
B.耗費(fèi)大量的人力和時(shí)間
C.實(shí)施主體了解企業(yè)戰(zhàn)略
D.工作分析結(jié)果文件不專業(yè)
E.節(jié)省成本

8.多項(xiàng)選擇題現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理具有的基本職能是()。

A.錄用
B.保持
C.發(fā)展
D.考評
E.調(diào)整

9.多項(xiàng)選擇題企業(yè)內(nèi)部人力資源供給預(yù)測的方法包括()。

A.勞動(dòng)定額預(yù)測法
B.技能清單法
C.馬爾可夫分析法
D.管理人員接替計(jì)劃法
E.標(biāo)桿法

10.多項(xiàng)選擇題工作內(nèi)容的設(shè)計(jì)是崗位設(shè)計(jì)的重點(diǎn),一般包括()。

A.工作的自主性
B.工作的廣度
C.工作方法
D.工作權(quán)力
E.工作的反饋性

最新試題

通過崗位評價(jià),可以確定每一崗位的重要程度和對組織的價(jià)值,從而決定()

題型:單項(xiàng)選擇題

崗位分析主要提供的問題不包括()

題型:單項(xiàng)選擇題

在崗位任職資格測評中,能力描述問卷法涉及五種類型的能力,其中包括心理能力、知覺能力、生理能力、感官能力以及()

題型:單項(xiàng)選擇題

有關(guān)工作名稱、所屬部門、直接上級崗位、工作等級、工資水平、工作地點(diǎn)一,等內(nèi)容的描述屬于()

題型:單項(xiàng)選擇題

工作日志法中按照時(shí)間順序記錄工作時(shí)間內(nèi)發(fā)生的所有活動(dòng)和行為的是()

題型:單項(xiàng)選擇題

績效加薪是根據(jù)績效考核成績提升員工的()

題型:單項(xiàng)選擇題

完成崗位工作任務(wù)所取得的回報(bào)稱為()

題型:單項(xiàng)選擇題

在培訓(xùn)效果中,了解學(xué)員的知識、技能和態(tài)度是否得到了提高和轉(zhuǎn)變屬于()

題型:單項(xiàng)選擇題

在培訓(xùn)效果中,檢查學(xué)員在知識,技能和態(tài)度方面的培訓(xùn)收獲,對工作行為產(chǎn)生了什么影響屬于()

題型:單項(xiàng)選擇題

崗位評價(jià)中對工時(shí)利用率、工作姿勢和工作班制的考察,針對的是崗位的()

題型:單項(xiàng)選擇題