多項選擇題行政組織目標中，戰(zhàn)術目標的完成具有（）。

A.規(guī)律性強
B.響應性快
C.過程容易控制
D.較強的程序性
E.未來指向性很強


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1.多項選擇題阿吉里斯提出，正式組織遵循的原則，是阻礙人性健康發(fā)展的罪魁禍首，其原因有（）。

A.正式組織遵循的原則是產(chǎn)業(yè)革命時期尊奉為金科玉律的專業(yè)化原則
B.確實在機器化大生產(chǎn)的迅猛發(fā)展上建立了豐功偉績
C.組織的層次結構勢必形成“命令一服從”關系
D.組織的控制幅度原則，會加大員工的“管理距離”
E.組織的控制幅度原則，會減弱員工的“管理距離”

2.多項選擇題把Y理論稱為“人員管理工作的新理論”，是“個人目標和組織目標相結合”的理論。其主要觀點是（）。

A.人并不是生來就懶惰的，而要求工作和勞動是人的本能
B.人們具有自我控制和自我監(jiān)督的能力，即使沒有外界的壓力和處罰的威脅，他們也一樣會努力工作以期達到目的
C.人們愿意為集體的目標而努力，在工作上會盡最大的努力，以發(fā)揮創(chuàng)造力、才智等
D.在正常條件下，一般人不但學會接受責任，而且追求承擔責任
E.許多人具有相當高的創(chuàng)新能力去解決問題

3.多項選擇題行政組織目標按照結構來劃分，其中包括（）。

A.縱向目標與橫向目標
B.外部目標與內(nèi)部目標
C.戰(zhàn)略目標與戰(zhàn)術目標
D.消極目標與積極目標
E.經(jīng)濟目標、文化目標與社會目標

6.多項選擇題根據(jù)行政組織目標的內(nèi)容屬性，可以對組織目標進行類別劃分，主要有（）。

A.消極目標
B.積極目標
C.經(jīng)濟目標
D.文化目標
E.社會目標

7.多項選擇題網(wǎng)絡型組織的有形要素包括（）。

A.網(wǎng)絡結點
B.信息技術平臺
C.網(wǎng)絡戰(zhàn)略目標
D.管理運行機制
E.網(wǎng)絡組織文化

8.多項選擇題與古典組織理論相比，人本主義組織理論的優(yōu)點有（）。

A.強調(diào)“人性”作用而非“機械”的作用
B.強調(diào)“動態(tài)”而非“靜態(tài)”
C.強調(diào)“心理”而非“生理”
D.強調(diào)“組織功能”而非“組織結構”
E.既重視“正式的”

9.多項選擇題戈爾姆比斯基認為，在實驗室途徑中有五個引導個人與組織改變的價值取向，它們是（）。

A.接受以相互接近和開放溝通為基礎的詢問
B.行為選擇的意識和認知，特別是嘗試新的行為以及選擇被認為是最有效的行為意愿
C.權威的合作性概念，強調(diào)在公開檢討問題時的合作及意愿并注意這些問題的解決
D.互相幫助的關系，彼此間具有共同的團體感和對于他人的責任感
E.人際關系中的真誠態(tài)度