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單項選擇題（）的績效考評主體是指對考評對象作出評價的人，可分為組織內部的考評者與組織外部的考評者。

A.一般意義
B.廣義上
C.理想意義
D.狹義上

1.單項選擇題在績效考評指標中，（）是基于工作能力或勝任力提煉出來的考評指標，如溝通協(xié)調能力，一般采用定性的方式進行考評。

A.態(tài)度指標
B.能力指標
C.業(yè)績指標
D.否決指標

2.單項選擇題作為學習者學習風格的一種，應用型學習是以（）為基礎的學習風格。

A.經(jīng)驗與感覺
B.多維思考與歸納推理
C.理論和實踐相結合
D.邏輯推理與演繹分析

3.單項選擇題企業(yè)人員招聘的過程，主要由招募、（）、錄用三個基本環(huán)節(jié)組成。

A.甄選
B.訓練
C.管理
D.拓展

4.單項選擇題定員定額標準包括編制定員標準、各類崗位人員標準、時間定額標準、（）或雙重定額標準等。

A.設計定額標準
B.產量定額標準
C.工時定額標準
D.時間定額標準

5.單項選擇題夏天，往往冷飲店的工人會失業(yè)，是屬于哪種類型的失業(yè)？（）

A.摩擦性
B.技術性
C.季節(jié)性
D.自愿性

6.單項選擇題職業(yè)安全衛(wèi)生標準可按具體功能劃分幾種類別，其中，職業(yè)安全衛(wèi)生（）標準包括職業(yè)安全衛(wèi)生標準術語、符號、代碼、圖形等。

A.工程
B.管理
C.基礎
D.防護用品

7.單項選擇題集體合同簽訂中，集體協(xié)商主要采用（）的形式，是簽約代表為簽訂集體合同進行商談的法律行為。

A.民主協(xié)商
B.談判
C.協(xié)商會議
D.會議

8.單項選擇題隨著企業(yè)生產的發(fā)展，企業(yè)原有的定額會落后于現(xiàn)實的生產水平，因此需要進行（）。

A.勞動定額的制定
B.勞動定額的貫徹執(zhí)行
C.勞動定額的修訂
D.勞動定額的統(tǒng)計分析

9.單項選擇題職工代表大會根據(jù)企業(yè)所有者的決定，民主推薦企業(yè)經(jīng)營者或民主選舉經(jīng)營者，這行使了其（）的職權。

A.審議決定權
B.推薦選舉權
C.評議監(jiān)督權
D.審議通過權

10.單項選擇題作為崗位評價的基本原則之一，（）原則表現(xiàn)在評價指標的統(tǒng)一性、各評價指標的統(tǒng)一標準、評價技術方法的統(tǒng)一規(guī)定和數(shù)據(jù)處理的統(tǒng)一程序等方面。

A.實用性
B.能級對應
C.系統(tǒng)
D.標準化