您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.接近顧客原則
B.深入基層原則
C.以財促產(chǎn)原則
D.精兵簡政原則
E.自主創(chuàng)業(yè)原則
A.行業(yè)競爭者的競爭
B.供應(yīng)商的侃價能力
C.買方的侃價能力
D.潛在入侵者的威脅
E.談判者能力
A.從系統(tǒng)觀點出發(fā)研究各功能的關(guān)系
B.應(yīng)用多種學(xué)科交叉配合的方法
C.定性與定量相結(jié)合的研究問題
D.應(yīng)用模型化和定量化來解決問題
E.隨著情況的變化而修改模型
A.生存需要
B.安全需要
C.關(guān)系需要
D.發(fā)展需要
E.成就需要
A.搬運鐵塊實驗
B.車間照明實驗
C.繼電器裝配實驗
D.鐵砂和煤炭的產(chǎn)掘?qū)嶒?br />
E.金屬切削實驗
A.職工是社會人
B.勞動分工可以帶來經(jīng)濟(jì)利益
C.新型的領(lǐng)導(dǎo)能力在于提高職工的滿意程度
D.企業(yè)中存在非正式組織
E.在管理中重視人的因素
A.致力于工人生活和工作環(huán)境的改變
B.是一個慈善家
C.是傳統(tǒng)型企業(yè)管理者、既是業(yè)主,又是管理者
D.職業(yè)的企業(yè)管理者,是職業(yè)企業(yè)家的先導(dǎo)
E.人事管理之父
最新試題
行政學(xué)的創(chuàng)立者是韋伯和()。
一種管理思想的權(quán)威性取決于作者的()。
組織機構(gòu)中,一些因素對組織效率的提高既可起到促進(jìn)作用,也可起到阻礙作用。韋伯認(rèn)為,要提高組織效率,就要使用()的理性原則和團(tuán)結(jié)原則。
系統(tǒng)管理的階段不包括()。
知識型企業(yè)管理理論產(chǎn)生的條件是()。
根據(jù)沙因的觀點,下列屬于組織文化層次的有()。
綜合激勵模型的因果分析脈絡(luò)是()。
系統(tǒng)理論由()首創(chuàng)。
用以測量人成就需要高低的方法不包括()。
結(jié)構(gòu)跟隨戰(zhàn)略假說是由()提出的。