單項(xiàng)選擇題崗位是構(gòu)成一個(gè)員工全部工作任務(wù)和責(zé)任的集合。不同類別、不同層次的崗位所要求的技術(shù)、能力和職責(zé)是不同的，當(dāng)然，員工是否達(dá)到了這些要求是有相對(duì)固定的標(biāo)準(zhǔn)的，這就是崗位的（）。
A.類別性
B.層次性
C.變化性
D.可測(cè)性
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1.單項(xiàng)選擇題崗位職務(wù)描述的核心是對(duì)崗位工作任務(wù)或工作責(zé)任的細(xì)化，在細(xì)化過(guò)程中將產(chǎn)生許多與崗位工作任務(wù)或工作責(zé)任緊密相關(guān)的細(xì)節(jié)內(nèi)容，通常將其稱之為崗位職務(wù)描述的基本單位。主要包括：（）
A、工作要素、任務(wù)、職責(zé)、職位
B、工作要素、任務(wù)、職責(zé)、職權(quán)
C、微動(dòng)作、任務(wù)、職責(zé)、職位
D、微動(dòng)作、元素、任務(wù)、職責(zé)
2.單項(xiàng)選擇題通過(guò)對(duì)崗位職務(wù)的分析形成的對(duì)于從事工作的人員的教育水平、基本技能、心理素質(zhì)以及工作背景等方面的要求的書面文件，稱之為：（）
A.工作規(guī)范
B.工作設(shè)計(jì)
C.工作描述
D.工作分析
3.單項(xiàng)選擇題通過(guò)對(duì)崗位職務(wù)的分析形成的對(duì)有關(guān)工作性質(zhì)、工作職責(zé)、工作基本活動(dòng)以及工作條件等方面的書面描述性文件，稱之為：（）
A、工作規(guī)范
B、工作設(shè)計(jì)
C、工作描述
D.工作分析
最新試題
搜集相關(guān)信息是培訓(xùn)課程開發(fā)基礎(chǔ)工作的（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在教材開發(fā)的輔助性工作中，要做好各種素材的搜集、歸納、整理工作，將（）的資料作為搜集的重點(diǎn)，以探索出新的職業(yè)培訓(xùn)之路。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
請(qǐng)簡(jiǎn)述職業(yè)培訓(xùn)課程與學(xué)科性課程的區(qū)別。
題型：?jiǎn)柎痤}
常用的課程開發(fā)信息整理的方法有鑒別法、選擇法、（）、分析法、編寫法。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
信息搜集是培訓(xùn)教材開發(fā)最基本的基礎(chǔ)性工作，有效的信息搜集應(yīng)堅(jiān)持（）、與培訓(xùn)目標(biāo)相符的原則、實(shí)事求是的原則、系統(tǒng)性原則。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
（）是個(gè)人道德修養(yǎng)和社會(huì)文明程度的集中體現(xiàn)。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)基礎(chǔ)性工作的原則是（）原則、全面性原則、時(shí)效性原則。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
（）不屬于聽覺(jué)媒體教材。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
建立培訓(xùn)素材基礎(chǔ)臺(tái)賬應(yīng)注意的問(wèn)題有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
職務(wù)應(yīng)體現(xiàn)（）。
題型：多項(xiàng)選擇題