多項選擇題在離任審計中,審計人員或檢查人員存在()行為,未造成不良后果的,給予批評教育或減發(fā)績效工資處理;情節(jié)較重的,給予警告至記大過處分,并調(diào)離工作崗位;情節(jié)嚴重的,給予降級至開除處分,并調(diào)離工作崗位。

A.審計不到位
B.報告不真實
C.泄露檢舉人或證明人身份
D.造成有關(guān)人員離職、離任、辭職、調(diào)出后無法追責


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1.多項選擇題審計人員或檢查人員有下列情形之一,未造成不良后果的,給予批評教育或減發(fā)績效工資處理;情節(jié)較重的,給予警告至記大過處分;情節(jié)嚴重的,給予降級至撤職處分,并調(diào)離工作崗位()。

A.無正當理由不執(zhí)行審計工作部署或監(jiān)督檢查、任務(wù)方案的
B.擅自違反正常審計工作程序,依據(jù)方案應(yīng)查出問題而未查出,或發(fā)現(xiàn)重大問題和線索未按規(guī)定報告的
C.對查實的違規(guī)違紀問題,應(yīng)移交處理而未按規(guī)定移交的
D.對發(fā)現(xiàn)的問題未按規(guī)定督促整改的

2.多項選擇題違反紀檢監(jiān)察規(guī)章制度規(guī)定,有下列哪些行為應(yīng)給予有關(guān)責任人員警告至記大過處分;情節(jié)嚴重的,給予降級至撤職處分()。

A.對案件、信訪件的調(diào)查、處理不認真,導(dǎo)致調(diào)查、處理內(nèi)容嚴重失實的
B.對發(fā)現(xiàn)問題未按規(guī)定提出意見或報告,回避或掩蓋問題真相的
C.阻撓、刁難信訪舉報和案件查處工作的

3.多項選擇題違反有關(guān)紀檢監(jiān)察規(guī)章制度,有下列哪些行為應(yīng)給予有關(guān)責任人員批評教育處理;情節(jié)嚴重的,給予警告至記大過處分()。

A.擅自違反紀檢監(jiān)察工作程序的
B.在監(jiān)督檢查工作中,及時發(fā)現(xiàn)問題的
C.對信訪或交辦、檢舉、控告、申訴等應(yīng)受理而未受理的
D.未按規(guī)定時間報送案件的

4.多項選擇題安全檢查中有下列違規(guī)失職行為之一的,給予有關(guān)責任人員減發(fā)績效工資處理;視情節(jié)給予警告至開除處分()。

A.營業(yè)網(wǎng)點負責人未按規(guī)定定期進行全面自查的,未按規(guī)定利用監(jiān)控設(shè)備進行檢查的,對檢查結(jié)果不在自查登記簿中如實反映的
B.縣級機構(gòu)有關(guān)負責人、安全保衛(wèi)部門未按規(guī)定定期進行檢查的
C.對安全隱患應(yīng)查出而未查出或查出不報、不及時進行整改的

5.多項選擇題在監(jiān)控中心管理中有下列違規(guī)行為之一的,給予有關(guān)責任人員減發(fā)績效工資處理;視情節(jié)給予警告至開除處分()。

A.監(jiān)控中心未建立24小時坐班值守制度的
B.監(jiān)控值班員嚴格履行交接班手續(xù)的
C.監(jiān)控值班員未按規(guī)定時間、頻率、內(nèi)容進行巡查、抽查的
D.監(jiān)控值班員從事與監(jiān)控工作無關(guān)活動的

6.多項選擇題金庫管理中有下列違規(guī)行為之一的,給予有關(guān)責任人員減發(fā)績效工資處理;視情節(jié)給予警告至開除處分()。

A.未執(zhí)行雙人管理、不按規(guī)定使用密碼的
B.金庫鑰匙不執(zhí)行垂直交接制度,出現(xiàn)交叉使用的
C.金庫鑰匙未按要求存放保管的
D.金庫內(nèi)放置雜物或儲存易燃、易爆等危險物品的

7.多項選擇題違反有關(guān)安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度,在非營業(yè)期間有下列行為之一的,給予有關(guān)責任人員減發(fā)績效工資處理;視情節(jié)給予警告至開除處分()。

A.值班守庫期間,院門、營業(yè)室門、自助設(shè)備間與營業(yè)室隔斷門不落鎖,窗戶不關(guān)閉鎖實,報警、監(jiān)控設(shè)施不開啟使用的
B.值班守庫室內(nèi)電話、電視監(jiān)控、報警系統(tǒng)出現(xiàn)故障未及時上報的
C.違規(guī)接受檢查的
D.現(xiàn)金未入庫入柜保管的
E.因營業(yè)網(wǎng)點人員未按時到崗接款,造成款箱復(fù)送的

8.多項選擇題違反有關(guān)安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度,在營業(yè)期間有下列行為之一的,給予有關(guān)責任人員減發(fā)績效工資處理;視情節(jié)給予警告至開除處分()。

A.網(wǎng)點不執(zhí)行全封閉營業(yè)規(guī)定的
B.在營業(yè)期間,網(wǎng)點出現(xiàn)無人臨柜或單人營業(yè)現(xiàn)象、違規(guī)接受檢查的
C.在營業(yè)期間違反規(guī)定讓外部人員進入營業(yè)室、守庫室的
D.營業(yè)網(wǎng)點未設(shè)安全員,或當日安全員不佩帶標志上崗的;當日安全員未嚴格按照職責對營業(yè)場所全面檢查的

9.多項選擇題嚴重違反保密制度有關(guān)規(guī)定,有下列行為之一的,給予有關(guān)責任人員留用察看至開除處分()。

A.未按行業(yè)規(guī)定保守客戶商密、私密,致使其泄密的
B.故意泄露國家、商業(yè)、客戶秘密的
C.以盜竊、利誘、脅迫或其他不正當手段,獲取、使用或傳播國家、商業(yè)、客戶秘密的
D.為境外機構(gòu)、組織、人員或其他競爭對手竊取、刺探、收買、非法提供國家秘密、商業(yè)秘密的
E.利用職權(quán)指使、強制他人違反保密制度的

10.多項選擇題在檔案資料的形成和管理過程中,有下列行為之一的,給予有關(guān)責任人員批評教育或減發(fā)績效工資處理;情節(jié)嚴重的,給予警告至撤職處分()。

A.未按規(guī)定及時收集、整理、登記、歸檔、保管檔案資料,致使檔案資料遺失不全、無法彌補的
B.未按規(guī)定對檔案資料有效保管,造成檔案資料發(fā)生損毀、被盜,甚至發(fā)生重大安全事故的
C.未按規(guī)定程序,擅自對外提供檔案資料,或?qū)n案資料進行拍照、復(fù)制,或?qū)n案資料贈與、外借、轉(zhuǎn)讓他人或擅自在網(wǎng)絡(luò)媒體進行傳播的
D.檔案管理人員玩忽職守,延遲或錯誤對檔案資料進行保管等級或保管年限分類,致使檔案資料被誤銷毀的

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