多項選擇題下列組織結(jié)構(gòu)屬于U型組織結(jié)構(gòu)的是（）

A.參謀制
B.職能制
C.直線職能制
D.直線制
E.事業(yè)部制


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1.單項選擇題下列因素中，屬于組織沖突產(chǎn)生的客觀原因的是（）

A.目標(biāo)與利益的不同
B.價值觀念的不同
C.角色沖突
D.性格愛好的不同

2.單項選擇題馬斯洛、赫茨伯格、麥格雷戈等學(xué)者理論中蘊含的關(guān)于人的假設(shè)是（）

A.自我實現(xiàn)人假設(shè)
B.社會人假設(shè)
C.經(jīng)濟(jì)人假設(shè)
D.復(fù)雜人假設(shè)

3.單項選擇題“人們不會主動的承擔(dān)責(zé)任，只有外部誘因的引導(dǎo)下，才能使人們做出有利于組織的事情”，這種假設(shè)出自（）

A.自然人假設(shè)
B.社會人假設(shè)
C.經(jīng)濟(jì)人假設(shè)
D.復(fù)雜人假設(shè)

4.單項選擇題期望理論認(rèn)為人的行為動機(jī)取決于效價和（）

A.期望值
B.個人成就
C.報酬
D.他人認(rèn)可

5.單項選擇題公平理論的提出者是著名心理學(xué)家（）

A.麥克里蘭
B.弗魯姆
C.馬斯洛
D.亞當(dāng)斯

6.單項選擇題按照赫茨伯格的雙因素理論，與激勵因素有關(guān)的是（）

A.工作環(huán)境
B.組織變革
C.工作內(nèi)容
D.決策

7.單項選擇題“經(jīng)濟(jì)人”的假設(shè)來源于（）

A.法約爾
B.梅奧
C.亞當(dāng)•斯密
D.泰羅

9.多項選擇題傳統(tǒng)組織設(shè)計的基本原則有（）

A.一致性
B.單一命令
C.金字塔式職業(yè)生涯
D.管理規(guī)范
E.專業(yè)化分工

10.多項選擇題一般認(rèn)為，影響組織結(jié)構(gòu)的因素主要有（）

A.技術(shù)
B.戰(zhàn)略
C.制度
D.規(guī)模
E.人員