單項(xiàng)選擇題不合格設(shè)備應(yīng)集中管理,由()貼上禁用標(biāo)識(shí),任何人不準(zhǔn)使用,并填寫(xiě)報(bào)廢申請(qǐng)單,經(jīng)總包審核后才能生效。

A.材料管理員
B.設(shè)備管理員
C.安全員
D.使用單位計(jì)量員


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2.單項(xiàng)選擇題總包單位組織的每周一次質(zhì)量例會(huì)與質(zhì)量會(huì)診,各分包單位的()及技術(shù)負(fù)責(zé)人參加。

A.行政領(lǐng)導(dǎo)
B.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
C.質(zhì)量員
D.相應(yīng)施工階段班組負(fù)責(zé)人

4.單項(xiàng)選擇題我國(guó)勞動(dòng)合同管理體制為()。

A.行政管理
B.社會(huì)管理
C.用人單位內(nèi)部管理
D.以上均是

5.單項(xiàng)選擇題政治待遇的主要形式不包括()。

A.機(jī)構(gòu)參與
B.集體參與
C.崗位參與
D.代表參與

7.單項(xiàng)選擇題下列不屬于勞動(dòng)合同的特征的是()。

A.勞動(dòng)合同具有人身性
B.勞動(dòng)合同具有公平性
C.合同雙方當(dāng)事人強(qiáng)弱對(duì)比懸殊
D.勞動(dòng)合同同時(shí)具有平等性和隸屬性

10.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)力負(fù)荷曲線的繪制方法包括()。

A.計(jì)算法
B.列表法
C.標(biāo)準(zhǔn)曲線法
D.圖表法

最新試題

勞動(dòng)合同同時(shí)具有平等性和隸屬性。()

題型:判斷題

施工過(guò)程中分包單位需按合同相關(guān)條款進(jìn)行過(guò)程檢驗(yàn)、試驗(yàn)及質(zhì)量驗(yàn)收。()

題型:判斷題

勞務(wù)分包是指施工總承包或?qū)I(yè)承包企業(yè)將其承包或分包工程中的勞務(wù)作業(yè)發(fā)包給具有相應(yīng)勞務(wù)分包資質(zhì)的企業(yè)完成的活動(dòng)。()

題型:判斷題

基本工作時(shí)間的長(zhǎng)短與工作量的大小成正比。()

題型:判斷題

工傷保險(xiǎn)作為一種社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制實(shí)行的,企業(yè)必須參加,雇主責(zé)任險(xiǎn)、人身意外險(xiǎn)是商業(yè)保險(xiǎn),用人單位可以自愿選擇參加。()

題型:判斷題

分包單位提供的所有資料必須提交原件一式三份。()

題型:判斷題

目前,我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理程序的體制一般是按照“調(diào)解、仲裁、訴訟”三個(gè)階段順次組成的。()

題型:判斷題

用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。()

題型:判斷題

總承包企業(yè)或?qū)I(yè)施工企業(yè)與不具備相應(yīng)資質(zhì)的企業(yè)簽訂的勞務(wù)分包合同按規(guī)定被認(rèn)定為無(wú)效合同。()

題型:判斷題

工人上崗作業(yè)前必須先進(jìn)行三級(jí)(公司、項(xiàng)目部、班組)安全教育,經(jīng)考試合格后方能上崗作業(yè)。()

題型:判斷題