單項(xiàng)選擇題我國勞動(dòng)法禁止用人單位招用未滿()的未成年人。

A.14周歲
B.15周歲
C.16周歲
D.18周歲


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1.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)法基本原則的法律淵源是()。

A.《工會(huì)法》
B.《合同法》
C.《勞動(dòng)法》
D.《憲法》

2.單項(xiàng)選擇題我國勞動(dòng)法采()形式。

A.成文法
B.判例法
C.成文法為主,判例法為輔
D.判例法為輔,成文法為主

3.單項(xiàng)選擇題以下有關(guān)勞動(dòng)法的說法錯(cuò)誤的有()。

A.勞動(dòng)法的失效情況,可以是法律本身規(guī)定終止生效或某些特定條件出現(xiàn)時(shí)自然失效
B.勞動(dòng)法的失效情況,可以是頒布新的法規(guī)后而原有法規(guī)失效
C.勞動(dòng)法的失效情況,可以是舊法規(guī)長期閑置而無效
D.勞動(dòng)法可以是自公布之日起生效

4.單項(xiàng)選擇題以下有關(guān)勞動(dòng)的說法錯(cuò)誤的是()。

A.任何一個(gè)民族,如果停止勞動(dòng)不用說一年,就是幾個(gè)星期,也要滅亡
B.沒有勞動(dòng)就沒有人類,就沒有社會(huì)的發(fā)展
C.勞動(dòng)法的勞動(dòng),是指一切勞動(dòng)
D.勞動(dòng)法都是和勞動(dòng)有關(guān)的法律

6.單項(xiàng)選擇題北洋政府于1923年公布了()。

A.《勞動(dòng)立法原則》
B.《暫行工廠規(guī)則》
C.《勞動(dòng)法案大綱》
D.《勞動(dòng)立法大綱》

7.單項(xiàng)選擇題歷史上出現(xiàn)的最早的勞動(dòng)法規(guī),是1802年英國議會(huì)頒布的()。

A.《暫行工廠規(guī)則》
B.《學(xué)徒健康與道德法》
C.《勞資關(guān)系法》
D.《勞工仲裁條例》

8.單項(xiàng)選擇題1944年在美國費(fèi)城召開的國際勞工大會(huì)上通過了()。

A.《國際勞動(dòng)憲章》
B.《關(guān)于禁止工廠女工夜間工作公約》
C.《費(fèi)城宣言》
D.《關(guān)于禁止火柴制造中使用白(黃)磷會(huì)議》

最新試題

我國未參加的核心勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的國際勞工立法的條約是()

題型:單項(xiàng)選擇題

關(guān)于工資基準(zhǔn)與工資集體協(xié)商、工資自決關(guān)系的表述,錯(cuò)誤的是()

題型:單項(xiàng)選擇題

關(guān)于最低工資的表述,錯(cuò)誤的是()

題型:單項(xiàng)選擇題

應(yīng)當(dāng)由用人單位支付的因工傷發(fā)生的費(fèi)用是()

題型:單項(xiàng)選擇題

關(guān)于早期工時(shí)立法特點(diǎn)的表述,正確的是()

題型:多項(xiàng)選擇題

女職工紀(jì)某體檢時(shí)確認(rèn)懷孕,后未經(jīng)請(qǐng)假外出旅游。公司以紀(jì)某連續(xù)曠工超過10天,嚴(yán)重違反規(guī)章制度為由解除勞動(dòng)合同。關(guān)于本案,說法正確的是()

題型:單項(xiàng)選擇題

集體合同變更與解除的條件有()

題型:多項(xiàng)選擇題

用人單位在沒有明確告知?jiǎng)趧?dòng)者的情況下單方降薪,并按照降薪后的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放超過1個(gè)月的工資,勞動(dòng)者以不知情或者不同意為由請(qǐng)求用人單位補(bǔ)足工資差額。對(duì)此案例的說法,錯(cuò)誤的是()

題型:單項(xiàng)選擇題

對(duì)勞動(dòng)合同無效的處理,錯(cuò)誤的是()

題型:單項(xiàng)選擇題

華天勞務(wù)派遣公司將王某派遣至凱達(dá)公司工作,在凱達(dá)公司按勞務(wù)派遣協(xié)議向華天公司支付所有費(fèi)用后,華天勞務(wù)派遺公司從王某的月工資中扣減了200元。關(guān)于本案,說法錯(cuò)誤的是()

題型:單項(xiàng)選擇題