單項選擇題英國在（）曾經(jīng)經(jīng)歷過穩(wěn)定的充分就業(yè)，失業(yè)率保持在1%?2%之間，并且失業(yè)周期很短。

A.19世紀末
B.20世紀初
C.五、六十年代
D.七、八十年代


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1.單項選擇題在技術(shù)產(chǎn)業(yè)中，信息系統(tǒng)使人們可以在家中通過計算機網(wǎng)絡與工作單位聯(lián)系，沒有必要集中在辦公室里工作。在英國，這一趨勢在失業(yè)率中反映為手工業(yè)的失業(yè)率（）。

A.等于技術(shù)、專業(yè)和其它非手工業(yè)的失業(yè)率
B.高于技術(shù)、專業(yè)和其它非手工業(yè)的失業(yè)率
C.高于技術(shù)、專業(yè)和其它非手工業(yè)的2.5倍
D.低于技術(shù)、專業(yè)和其它非手工業(yè)的失業(yè)率

2.單項選擇題新技術(shù)所提供的就業(yè)機會（）。

A.很小，但足以彌補其它產(chǎn)業(yè)因技術(shù)引進而造成的失業(yè)
B.很小，不足彌以補其它產(chǎn)業(yè)因技術(shù)引進而造成的失業(yè)
C.很大，故足以彌補其它產(chǎn)業(yè)因技術(shù)引進而造成的失業(yè)
D.很大，但不足以彌補其它產(chǎn)業(yè)因技術(shù)引進而造成的失業(yè)

4.多項選擇題一體化觀點對工會的看法是（）。

A.工會是一種雇用組織外部的社會勢力
B.工會的存在不會造成企業(yè)內(nèi)部的矛盾
C.工會是一種歷史的產(chǎn)物
D.今天企業(yè)中不存在通過工會保護雇員利益的必要
E.工會對管理方來說是不受歡迎的

5.多項選擇題一體化的觀點認為，（）。

A.雇傭組織是一個整體，一個由共同目標組織起來的不可分離的團體
B.一個企業(yè)由兩類人構(gòu)成，一類具有管理權(quán)威，一類具有服從管理的義務
C.企業(yè)中的所有人具有共同的價值觀，共同的利益，共同的目標
D.企業(yè)是屬于企業(yè)內(nèi)所有人的
E.雇用組織的基礎是和諧一致的，沒有必要制造勞資雙方的矛盾

6.多項選擇題60年代，英國的勞動者產(chǎn)生了更多的物質(zhì)欲望和參與企業(yè)管理的要求，原因包括（）。

A.國際環(huán)境的變化
B.教育的發(fā)展
C.經(jīng)濟的繁榮
D.就業(yè)的穩(wěn)定
E.國內(nèi)市場的開拓

7.多項選擇題下面有關英國社會的描述正確的有（）。

A.工業(yè)化的資本主義民主社會
B.等級社會
C.不平等的社會
D.個人享有思想、言論、結(jié)社的自由
E.個人在為他人工作時，要接受他人的管理

8.多項選擇題下列關于新技術(shù)的論述正確的有（）。

A.英國就業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)變明顯地伴隨著計算機引起的新技術(shù)的發(fā)展
B.新技術(shù)被應用于手工業(yè)和非手工業(yè)勞動中，具有改善工作條件的潛力
C.在制造業(yè)中，新技術(shù)的應用使少數(shù)技術(shù)人員操作機器人工廠成為可能
D.在技術(shù)產(chǎn)業(yè)中，信息系統(tǒng)使人們可以在家中工作
E.新技術(shù)所提供的就業(yè)機會很小，不足以彌補其他產(chǎn)業(yè)因技術(shù)引進而造成的失業(yè)

9.多項選擇題70年代的一些事實表明英國仍然是一個等級社會，這些事實包括（）。

A.增加教育機會和縮小等級差距的措施并未能動搖社會的等級基礎
B.真正的經(jīng)濟財富和政治權(quán)利仍然掌握在一小部分個人、企業(yè)和財團手中
C.持續(xù)的高失業(yè)率和政府削減福利開支，使社會分化程度加劇
D.一些人可以購買私人醫(yī)療保險
E.一些人則只能依靠標準不斷下降的公共服務

10.多項選擇題時間對于勞動關系的內(nèi)容和發(fā)展變化具有重要意義，表現(xiàn)在（）。

A.當代許多勞動關系問題源于歷史條件或勞動關系參與者的未來目標
B.從微觀上看，很多勞資關系問題源于過去對問題的處理決定
C.時間可以改變一切
D.任何事物都是發(fā)展變化的
E.從宏觀上看，勞動關系隨著外部環(huán)境的變化也處在不斷的變化和發(fā)展之中