A.建立相關(guān)新信息臺賬
B.建立員工基本素質(zhì)臺賬
C.建立基本素材臺賬
D.建立生產(chǎn)流程臺賬
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A.職業(yè)資格培訓(xùn)
B.項目開發(fā)
C.企業(yè)培訓(xùn)教學(xué)
D.課程開發(fā)
A.需求調(diào)研
B.培訓(xùn)班班務(wù)管理
C.信息的搜集
D.預(yù)算的落實
A.經(jīng)濟適用原則
B.理論聯(lián)系實際原則
C.多樣性原則
D.前瞻性原則
A.靈活性強
B.實用性、系統(tǒng)性強
C.協(xié)調(diào)配合性強
D.組織性強
A.職業(yè)培訓(xùn)教材
B.大學(xué)教材
C.評估文件
D.需求分析報告
A.錄音
B.唱片
C.廣播
D.照片
A.標準
B.策略
C.建議
D.模式
A.觀察法
B.問卷法
C.核實法
D.交換法
A.研究環(huán)節(jié)
B.核心環(huán)節(jié)
C.次要環(huán)節(jié)
D.最終環(huán)節(jié)
A.技能訓(xùn)練目標
B.理論知識
C.文化知識
D.教師知識水平
最新試題
信息搜集是培訓(xùn)教材開發(fā)最基本的基礎(chǔ)性工作,有效的信息搜集應(yīng)堅持()、與培訓(xùn)目標相符的原則、實事求是的原則、系統(tǒng)性原則。
培訓(xùn)教學(xué)活動的組織形式,主要有直接傳授式培訓(xùn)、參與式培訓(xùn)、()培訓(xùn)。
企業(yè)培訓(xùn)師選拔與使用的基本要求是什么?
()是運用電影、電視、投影等手段對職工進行培訓(xùn)。
職務(wù)應(yīng)體現(xiàn)()。
請簡述職業(yè)培訓(xùn)課程與學(xué)科性課程的區(qū)別。
常用的課程開發(fā)信息整理的方法有鑒別法、選擇法、()、分析法、編寫法。
培訓(xùn)評估的(),是指開展培訓(xùn)評估必須明確評估目的,必須堅持正確的評估方向。
培訓(xùn)師根據(jù)培訓(xùn)目標和計劃的安排,設(shè)計一些模擬的工作事務(wù)情景,組織學(xué)員對這些事務(wù)進行處理,訓(xùn)練其快速、有效地處理日常文件和事務(wù)的方法,稱為()。
開發(fā)培訓(xùn)項目的核心和最基礎(chǔ)工作是()。