多項選擇題現(xiàn)代企業(yè)的員工培訓的發(fā)展趨勢是（）。

A.企業(yè)員工培訓的目的從主要對員工補充知識發(fā)展成為對“企業(yè)人”、“公司人”的塑造
B.企業(yè)員工培訓的對象已從以生產(chǎn)工人為主發(fā)展為全員培訓
C.企業(yè)員工培訓主要從崗前培訓發(fā)展成為終身教育和在職培訓
D.員工培訓方式更加現(xiàn)代化和科學化
E.企業(yè)員工培訓逐步發(fā)展成為資格證書培訓


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1.多項選擇題以下方法中（）是一種跟蹤性質(zhì)的評價方法。

A.工作績效評價法
B.測驗的方法
C.同類員工比較法
D.工作態(tài)度考察評價法
E.考試法

2.多項選擇題對于企業(yè)的培訓需求分析主要從以下（）方面進行。

A.企業(yè)現(xiàn)狀分析
B.勞動力市場狀況
C.國家政策
D.企業(yè)未來的狀況預測
E.其他

3.多項選擇題對員工進行企業(yè)文化方面內(nèi)容的培訓時，通常包括（）。

A.企業(yè)的物質(zhì)文化方面
B.企業(yè)的精神文化方面
C.社會文化方面
D.歷史文化方面
E.不確定

4.多項選擇題員工培訓的方式有（）。

A.在職培訓
B.案例研究
C.角色扮演
D.離職培訓
E.其他

5.多項選擇題企業(yè)員工培訓的對象有（）。

A.工人
B.工程技術人員
C.專業(yè)人員
D.管理人員
E.不確定

7.多項選擇題員工培訓的類型具體有（）。

A.員工上崗前培訓
B.員工轉崗培訓
C.管理人員培訓
D.專業(yè)技術人員培訓
E.不能確定

8.多項選擇題職業(yè)計劃的主要內(nèi)容包括（）。

A.員工自己提出計劃
B.企業(yè)對員工個人能力和潛力的評估
C.企業(yè)及時提供在本企業(yè)內(nèi)職業(yè)發(fā)展的有關信息
D.人力資源管理部門必要的職業(yè)咨詢
E.不確定

9.多項選擇題員工培訓需求分析的方法有（）。

A.TWI職位分解法
B.任務分解法
C.錯誤分析法
D.調(diào)查表法
E.工作績效評價法

10.多項選擇題管理人員的培訓包括（）。

A.服務人員的培訓
B.高層管理人員的培訓
C.中層管理人員的培訓
D.基層管理人員的培訓
E.所有管理人員一起培訓