多項(xiàng)選擇題專家表明，作為職場(chǎng)里的人，一般都會(huì)經(jīng)歷5個(gè)時(shí)期（）
A.蜜月期、激勵(lì)期、衰退期
B.衰竭期、涅槃期
C.蜜月期、呆滯期、麻木期
C.放棄期、再職期
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1.多項(xiàng)選擇題職業(yè)力不從心分為哪幾種（）
A.新人時(shí)期
B.工作時(shí)間長(zhǎng)，停滯不前
C.跨行業(yè)跳槽
D.心情原因
2.多項(xiàng)選擇題管理階層人員流失有三類因素，包括（）
A.企業(yè)外部因素
B.個(gè)人因素
C.企業(yè)內(nèi)部管理
D.企業(yè)人際關(guān)系
3.多項(xiàng)選擇題新人進(jìn)職場(chǎng)會(huì)遇到三道關(guān)，分別是（）
A.心態(tài)關(guān)
B.工作關(guān)
C.人際關(guān)系關(guān)
D.經(jīng)濟(jì)關(guān)
4.多項(xiàng)選擇題很多名人成功的事跡我們?cè)撛趺纯创ǎ?/a>
A別人能成功我一定也可以
B.除了成功和天賦還有他們身后的資源和背景
C.真正白手起家的企業(yè)家經(jīng)歷了我們想象不到的辛苦和曲折
D.都是靠父母的
5.多項(xiàng)選擇題頻繁跳槽的危害是什么（）
A.沒(méi)有危害
B.浪費(fèi)時(shí)間
C.浪費(fèi)精力
6.問(wèn)答題溝通的概念？
7.問(wèn)答題通過(guò)改變行為實(shí)現(xiàn)態(tài)度改變？
8.問(wèn)答題什么是平衡理論？
9.問(wèn)答題認(rèn)知不協(xié)調(diào)理論？
10.問(wèn)答題態(tài)度分階段變化理論？
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下列哪些方式是社會(huì)群體分類依據(jù)（）
題型：多項(xiàng)選擇題
角色行為是角色扮演的實(shí)際過(guò)程，是角色領(lǐng)悟的發(fā)展，包括（）和角色扮演。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
社會(huì)知覺(jué)中的刻板印象可能帶來(lái)的負(fù)面影響包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
以下哪個(gè)階段屬于中度的情感卷入的階段（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
（）是個(gè)體往內(nèi)心深處探索，直接檢視自己的態(tài)度，情感和動(dòng)機(jī)的過(guò)程。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
社會(huì)化的發(fā)展階段中的初級(jí)社會(huì)化包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
態(tài)度形成與發(fā)展的理論有哪些（）
題型：多項(xiàng)選擇題
社會(huì)化主要指的是什么過(guò)程（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
自我效能感的信息來(lái)源主要哪幾個(gè)方面（）
題型：多項(xiàng)選擇題
以下哪些因素會(huì)影響群際關(guān)系（）
題型：多項(xiàng)選擇題