A、3年
B、5年
C、8年
D、10年
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A、統(tǒng)計(jì)報(bào)表類
B、文件記錄類
C、勞務(wù)發(fā)放類
D、合同協(xié)議類
A、統(tǒng)計(jì)報(bào)表類
B、文件記錄類
C、勞務(wù)發(fā)放類
D、合同協(xié)議類
A、3年
B、5年
C、8年
D、10年
A.合法
B.整潔
C.完整
D.有序
A、5月底
B、6月底
C、8月底
D、12月底
A、1-4天
B、2-5天
C、3-6天
D、4-7天
A.建立和諧社會(huì)
B.預(yù)防
C.標(biāo)本兼治
D.生產(chǎn)
A、勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用
B、拖欠的農(nóng)民工工資
C、企業(yè)員工工資
D、銀行的貸款
A、他人轉(zhuǎn)告
B、當(dāng)面告知
C、書(shū)面告知
D、B與C均可
A、工傷亡賠償
B、護(hù)理費(fèi)
C、非法用工傷亡賠償
D、以上都是
最新試題
為了從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資的問(wèn)題,應(yīng)建立()。
綜合工日單價(jià)是指綜合勞務(wù)費(fèi)價(jià)格,勞務(wù)費(fèi)包括()。
高處墜物包括()。
勞動(dòng)合同中的協(xié)商約定保守商業(yè)秘密的條款中競(jìng)業(yè)限制期不得超過(guò)()。
勞動(dòng)合同的()是勞動(dòng)合同的核心部分,雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真對(duì)待。
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位管理人員的工資屬于()
靈活就業(yè)主要是指在()方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
勞務(wù)分包作業(yè)過(guò)程管理中計(jì)劃的種類包括()。
本案中如果勞務(wù)公司確實(shí)無(wú)力支付工人工資,可以由()解決。
在勞務(wù)管理中,勞務(wù)人員個(gè)人工資臺(tái)賬資料包括()。