問答題人本管理的基本內(nèi)容：

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1.單項選擇題根據(jù)勞動的復(fù)雜程度、繁重與精確程度和責(zé)任大小來劃分等級，根據(jù)等級規(guī)定工資標(biāo)準(zhǔn)。這是種什么工資制度?()

A.技術(shù)等級工資制
B.職務(wù)等級工資制
C.結(jié)構(gòu)工資制
D.多元化工資制度

2.單項選擇題通過人員分析，確定人員標(biāo)準(zhǔn)。這是招聘選拔工作的哪一階段?()

A．準(zhǔn)備階段
B．實施階段
C．選擇階段
D．檢驗效度階段

3.單項選擇題下面哪種不是反映人力資源成本狀況的報表?()

A．人力資源投資報表
B．人力資源成本報表
C．人力資源流動報表
D．人力資源供給與需求平衡表

4.單項選擇題預(yù)測由未來工作崗位的性質(zhì)與要求所決定的人員素質(zhì)和技能的類型，這是制定人力資源規(guī)劃時哪一個步驟?()

A．預(yù)測未來的人力資源供給
B．預(yù)測未來的人力資源需求
C．供給與需求的平衡
D．制定能滿足人力資源需求的政策和措施

5.單項選擇題讓秘書起草一份文件這是一種()

A．任務(wù)
B．職位
C．職務(wù)
D．職業(yè)

6.單項選擇題與員工同甘共苦、同舟共濟，反映了人本管理哪方面的基本內(nèi)容?()

A．人的管理第一
B．以激勵為主要方式
C．積極開發(fā)人力資源
D．培育和發(fā)揮團隊精神

7.單項選擇題“好吃懶做、唯利是圖”，符合下面哪種思想假設(shè)?()

A.“經(jīng)濟人”假設(shè)
B.“社會人”假設(shè)
C.“自我實現(xiàn)的人”假設(shè)
D.“復(fù)雜人”假設(shè)

9.單項選擇題下面哪一項不是人力資源的特點?()

A.能動性資源
B.特殊的資本性資源
C.高增值性資源
D.一次性資源

10.單項選擇題人與職業(yè)相匹配的職業(yè)選擇理論是由()提出的。

A．美國波土頓大學(xué)教授帕森斯
B．美國約翰·霍普金斯大學(xué)教授霍蘭德
C．中國人民大學(xué)蕭鳴政教授
D．中國清華大學(xué)趙平教授