單項選擇題下面哪一項不是人力資源的特點?()

A.能動性資源
B.特殊的資本性資源
C.高增值性資源
D.一次性資源


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1.單項選擇題人與職業(yè)相匹配的職業(yè)選擇理論是由()提出的。

A.美國波土頓大學(xué)教授帕森斯
B.美國約翰·霍普金斯大學(xué)教授霍蘭德
C.中國人民大學(xué)蕭鳴政教授
D.中國清華大學(xué)趙平教授

2.單項選擇題基本工資的計量形式有()。

A.基本工資和輔助工資
B.計時工資和計件工資
C.崗位工資和技能工資
D.定額工資和提成工資

3.單項選擇題下列方法中不屬于考評指標(biāo)量化的方法是()

A.加權(quán)
B.標(biāo)度劃分
C.賦分
D.計分

4.單項選擇題“人盡其才,才盡其用”主要表現(xiàn)了職務(wù)分析哪一方面的內(nèi)容,()

A.組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計
B.人力資源規(guī)劃的制定
C.人員的甄選與使用
D.培訓(xùn)計劃的制定

5.單項選擇題以人性為核心的人本管理的主體是何種要素?()

A.職工
B.環(huán)境
C.文化
D.價值觀

6.單項選擇題以“任務(wù)管理”為主要內(nèi)容的泰勒的“科學(xué)管理原理”,是在哪種人性假設(shè)基礎(chǔ)上提出來的?()

A.經(jīng)濟(jì)人
B.社會人
C.自我實現(xiàn)人
D.復(fù)雜人

7.單項選擇題把“員工視為活動主體、公司主人”是哪一種人力資源管理模式()

A.自我中心式、非理性化家族管理
B.以人為中心、非理性化家庭管理
C.以人為中心、理性化團(tuán)隊管理
D.自我中心式、理性化團(tuán)隊管理

8.單項選擇題巡視企業(yè)和面談屬于人力資源管理診斷的哪個階段?()

A.預(yù)備診斷階段
B.正式診斷階段
C.建議
D.指導(dǎo)實施評估

9.單項選擇題工作程序的變化性比較有限,工作性質(zhì)是半重復(fù)性的,需要一些決策運(yùn)作。這是一種什么樣的培訓(xùn)策略?()

A.日常工作
B.按細(xì)節(jié)說明的工作
C.工作操作程序有變化
D.計劃和操作復(fù)雜的工作

10.單項選擇題學(xué)術(shù)界經(jīng)常提到的評價中心法是人力資源選拔的哪種方法?()

A.心理測驗法
B.面試
C.知識考試
D.情景模擬與系統(tǒng)仿真