A.1000元
B.1200元
C.500元
D.1800元
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A.檢查落實(shí)
B.督促檢查
C.組織落實(shí)
D.監(jiān)督檢查
A.24個(gè)月
B.26個(gè)月
C.22個(gè)月
D.同勞動(dòng)者約定的終止條件出現(xiàn)
A.勞動(dòng)紀(jì)律
B.勞動(dòng)條件
C.工作內(nèi)容
D.約定
A.期限
B.條件
C.合同條款
D.報(bào)酬
A.指導(dǎo)性
B.實(shí)踐性
C.間接
D.直接
A.前者的法律效力大于后者
B.具有同等的法律效力
C.后者的法律效力大于前者
D.法律效力具有不確定性
A.保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益
B.保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益
C.保護(hù)企業(yè)合法權(quán)益
D.當(dāng)事人在適用法律上一律平等
A.1~60日
B.1~90日
C.1~104日
D.1~180日
A.10日
B.15日
C.30日
D.60日
A.壓力容器的安全裝置
B.機(jī)器設(shè)備的安全措施
C.電氣設(shè)備的安全措施
D.職業(yè)病防治
最新試題
勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)變成勞動(dòng)法律關(guān)系的條件?
勞動(dòng)法律關(guān)系的種類?
勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整的方式包括()。
職工參與企業(yè)民主管理的形式有()。
用人單位按法律規(guī)定可以代扣勞動(dòng)者工資的情形包括()。
在設(shè)計(jì)調(diào)查問卷時(shí),調(diào)查者設(shè)定問題,由被調(diào)查者用自己的語言自由地表達(dá)自己的意愿和想法,準(zhǔn)確地表明自己的感覺的調(diào)查方法稱為()。
工作時(shí)間的法律范同包括()。
工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,()享受工傷醫(yī)療待遇。
()都可以成為勞動(dòng)法律關(guān)系的客體。
我國有關(guān)法律根據(jù)致殘后喪失勞動(dòng)能力程度和護(hù)理依賴程度將傷殘劃分為()等級。