單項選擇題在培訓中既要掌握企業(yè)培訓的總原則，也要考慮到（）的培訓特點。

A、寓教于樂
B、因人施教
C、理論與實踐結合
D、實操性強


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2.單項選擇題對新員工進行入職培訓是招聘過程的（）。

A、結果
B、成果
C、延續(xù)
D、展現(xiàn)

3.單項選擇題培訓內容與需求合理銜接方式有兩種：先定培訓內容后選擇受訓者或（）。

A、先審視受訓者后評估內容
B、先選擇受訓者后定培訓內容
C、先定培訓內容后進行培訓
D、先選擇受訓者后評估內容

4.單項選擇題了解受訓者對培訓項目的（），可監(jiān)測受訓者對培訓的參與熱情和持久性。

A、認知程度
B、支持程度
C、了解程度
D、熟悉程度

5.單項選擇題（）是整個課程設計過程中的一個實質性階段。

A、課程規(guī)劃
B、課程安排
C、課程實施
D、課程評價

6.單項選擇題（）是培訓開發(fā)的關鍵所在。

A、知識水平的提高
B、員工觀念的轉變
C、工作效率的提高
D、技能的提高

7.單項選擇題設置培訓課程的基本依據(jù)是（）。

A、符合培訓對象的差異性
B、符合企業(yè)培訓的基本目標
C、符合成人學習者的認知規(guī)律
D、符合企業(yè)和學習者的需求

8.單項選擇題培訓需求的訪問調查研究的對象包括（）及與培訓工作推動有關的人員。

A、各級黨委
B、各級領導
C、員工家屬
D、員工本人

9.單項選擇題在培訓過程中，為及時糾正偏差須做好（）。

A、培訓計劃
B、培訓準備
C、培訓調查
D、培訓效果反饋

10.單項選擇題下面哪一項不是學習評估的優(yōu)點（）。

A、對培訓學員有壓力
B、對培訓講師有壓力
C、可以直接反映課程的效果
D、對組織者出會產生一定的壓力，促使他們將工作做得更好