多項選擇題平衡計分卡戰(zhàn)略評價方法旨在（）。

A.平衡長期與短期目標
B.平衡財務與非財務問題
C.平衡企業(yè)內部與外部的關切


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1.多項選擇題平衡記分卡從哪些方面對企業(yè)進行評估？（）

A.學習與成長
B.顧客認知
C.財務方面
D.內部業(yè)務流程

2.多項選擇題重新對企業(yè)內、外部環(huán)境進行評價分析包括（）。

A.利用之前已經分析過的EFE矩陣
B.利用之前已經分析過的IFE矩陣
C.校訂EFE矩陣
D.校訂IFE矩陣

3.多項選擇題?企業(yè)為何需要戰(zhàn)略的評價與控制？（）

A.企業(yè)內部環(huán)境在不斷變化
B.今天的成功可以保證在明天延續(xù)下去
C.企業(yè)外部環(huán)境在不斷變化
D.已經制訂或實施的戰(zhàn)略可能不適合當前情況了

4.單項選擇題衡量企業(yè)實際績效管理者需要比較實際績效與計劃目標，以及（）。

A.利用之前已經分析過的EFE 、IFE矩陣
B.校訂IFE矩陣
C.調查績效偏離計劃的原因
D.校訂EFE矩陣

5.單項選擇題?戰(zhàn)略評估的第一個步驟是（）。

A.將實際績效與計劃目標相比較
B.采取修正行動
C.重新評估當前戰(zhàn)略的執(zhí)行基礎---企業(yè)內、外部因素
D.度量組織績效

6.多項選擇題企業(yè)年度目標制訂的要求包括：可衡量性、（）和清晰性。

A.合理性
B.持續(xù)性
C.特殊性
D.挑戰(zhàn)性

7.多項選擇題年度目標在戰(zhàn)略實施中的作用有（）。

A.為組織整體、業(yè)務單元或部門中的各項活動建立優(yōu)先次序
B.衡量長期目標進展情況的度量標準
C.資源分配的基礎
D.幫助建立起管理評估的機制

10.單項選擇題?對于一項或幾項問題的不同意見一般可被稱為（）。

A.一體化解決方案
B.避免
C.沖突
D.妥協(xié)