女工家屬安全協(xié)管工作要做到安全宣傳進家戶、安全幫教到職工，安全服務到井口。

女工家屬安全協(xié)管工作要打造的安全鏈環(huán)是“家庭——職工——企業(yè)——家庭”。

工會審計的制度和辦法由各級工會制定。

出差人員到晉城市城郊以外的地區(qū)出差，其伙食補助費，不分途中和住勤，每天補助標準為200元。

根據(jù)《晉煤集團工會工作條例》規(guī)定，集團工會按照宏觀規(guī)劃、分類指導、嚴格考核、服務基層的原則，加強和改進對企業(yè)工會的領導。

“建設社會主義文化強國”，“樹立高度的文化自覺和文化自信”，“提高國家文化軟實力”，是十八大在建設社會主義先進文化方面提出的重點。

勞動競賽是工會的一項傳統(tǒng)工作，也是工會經濟技術工作的核心內容。勞動競賽的概念有狹義和廣義之分。

工會審計實行統(tǒng)一領導、分級管理、分級負責、下審一級的工作體制。

工資集體協(xié)商中，職工一方可提出協(xié)商要求。

女工家屬安全協(xié)管工作亦稱為安全生產第一道防線。