勞動(dòng)爭(zhēng)議的客體是指（）

勞動(dòng)者的自我控制包括（）

派遣就業(yè)的就業(yè)類型屬于（）

現(xiàn)代社會(huì)保障體系支柱包括（）

存在大量失業(yè)的根本原因是（）

在我國(guó)，女性就業(yè)也存在著職業(yè)性別隔離與邊緣化的情勢(shì)。下列產(chǎn)業(yè)中女性從業(yè)者比例最高，約占到50%—60%之間的是（）。

勞動(dòng)酬勞可分為直接酬勞和間接酬勞，其中間接酬勞是指（）

國(guó)際上判斷一個(gè)國(guó)家收入差距的主要標(biāo)準(zhǔn)是（）。

在勞動(dòng)組織中，處于主體地位的是（）

改革開放以來，農(nóng)民工的職業(yè)流動(dòng)呈現(xiàn)出（）的特點(diǎn)。