問(wèn)答題簡(jiǎn)述沙盤(pán)推演測(cè)評(píng)法的操作過(guò)程。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.問(wèn)答題簡(jiǎn)述沙盤(pán)推演測(cè)評(píng)法的特點(diǎn)。
4.問(wèn)答題簡(jiǎn)述沙盤(pán)的分類(lèi)。
5.問(wèn)答題崗位勝任模型的主要方法有哪些?
6.問(wèn)答題訪談的內(nèi)容主要包括哪三個(gè)部分?
7.問(wèn)答題簡(jiǎn)述構(gòu)建崗位勝任特征模型的基本程序和步驟。
8.問(wèn)答題簡(jiǎn)述研究崗位勝任特征的意義和作用。
9.問(wèn)答題簡(jiǎn)述崗位勝任特征模型的分類(lèi)。
10.問(wèn)答題簡(jiǎn)述崗位勝任特征的分類(lèi)。
最新試題
作為薪酬體系設(shè)計(jì)的基本要求之一,體系設(shè)計(jì)要體現(xiàn)哪些薪酬職能?()
題型:多項(xiàng)選擇題
人類(lèi)主宰大自然而不是其他動(dòng)物,說(shuō)明人力資本具有什么特性?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
員工滿意度調(diào)查可以分別通過(guò)以下哪些方面進(jìn)行全面評(píng)估或針對(duì)某個(gè)專(zhuān)業(yè)進(jìn)行詳盡考核?()
題型:多項(xiàng)選擇題
作為培訓(xùn)方法的一種,講授法有以下哪些優(yōu)勢(shì)?()
題型:多項(xiàng)選擇題
作為薪酬的其中一種,()包括基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等,一般以現(xiàn)金形式支付。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下哪些屬于績(jī)效目標(biāo)設(shè)置的原則,在績(jī)效目標(biāo)設(shè)計(jì)時(shí)需要掌握?()
題型:多項(xiàng)選擇題
場(chǎng)地拓展訓(xùn)練是指需要利用人工設(shè)施的訓(xùn)練活動(dòng),其特點(diǎn)有()
題型:多項(xiàng)選擇題
以下哪些是人力資源費(fèi)用支出控制的作用?()
題型:多項(xiàng)選擇題
關(guān)于薪酬關(guān)系的說(shuō)法,以下哪些是正確的?()
題型:多項(xiàng)選擇題
集體合同是指用人單位與該單位職工根據(jù)相關(guān)規(guī)定,就勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng),通過(guò)集體協(xié)商簽訂的書(shū)面協(xié)議,其意義體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:()。
題型:多項(xiàng)選擇題