單項(xiàng)選擇題在解決勞動(dòng)糾紛案件的過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持以()為準(zhǔn)繩

A.事實(shí)
B.法律
C.勞動(dòng)分包合同
D.勞動(dòng)承包合同


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1.單項(xiàng)選擇題當(dāng)勞動(dòng)人員工資糾紛采用法律訴訟時(shí),可分為()情況

A.一種
B.兩種
C.三種
D.四種

2.單項(xiàng)選擇題如果對(duì)方不能按照總包單位進(jìn)行談判,并且繼續(xù)沖擊總包單位機(jī)關(guān)、擾亂總包單位辦公秩序,由()決定報(bào)警。

A.總包單位法人
B.現(xiàn)場(chǎng)總指揮
C.行保監(jiān)督部門(mén)內(nèi)勤
D.安全監(jiān)管部門(mén)內(nèi)勤

4.單項(xiàng)選擇題()是群體性突發(fā)事件的第一負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各方面工作,及時(shí)化解矛盾,防止發(fā)生群體性事件。

A.公司法定代表人
B.項(xiàng)目經(jīng)理
C.安全負(fù)責(zé)人
D.各隊(duì)伍負(fù)責(zé)人

5.單項(xiàng)選擇題完成入場(chǎng)安全教育后,行政后勤管理人員根據(jù)進(jìn)場(chǎng)花名冊(cè)為務(wù)工人員辦理工作卡、床頭卡,并與()進(jìn)行核對(duì)。

A.項(xiàng)目經(jīng)理
B.外施隊(duì)伍負(fù)責(zé)人
C.實(shí)際進(jìn)場(chǎng)人員
D.進(jìn)場(chǎng)時(shí)的花名冊(cè)

6.單項(xiàng)選擇題()勞務(wù)員負(fù)責(zé)建立每日人員流動(dòng)臺(tái)賬,掌握務(wù)工人員的流動(dòng)情況。

A.分包企業(yè)
B.總包企業(yè)
C.項(xiàng)目部
D.建設(shè)單位

10.單項(xiàng)選擇題考勤表不需以下哪方簽字()。

A.班組長(zhǎng)
B.用工企業(yè)
C.勞務(wù)員管理人員
D.用工企業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

最新試題

打印版的勞務(wù)資料簽名欄可用印章代替手簽。()

題型:判斷題

當(dāng)事人一方也可不經(jīng)調(diào)解,而直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提前訴訟。()

題型:判斷題

勞務(wù)分包合同可使用分公司、項(xiàng)目經(jīng)理部印章。()

題型:判斷題

社會(huì)保障費(fèi)的繳費(fèi)單位不按規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)暫時(shí)按該單位上月繳費(fèi)數(shù)額的110%確定應(yīng)繳費(fèi)數(shù)額。()

題型:判斷題

該工程的計(jì)劃實(shí)際用工是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

申請(qǐng)人提供材料不完整的,勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)或者在15個(gè)工作日內(nèi)以書(shū)面形式一次性告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。()

題型:判斷題

用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓的,繼承單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)原用人單位的工傷保險(xiǎn)責(zé)任。()

題型:判斷題

勞動(dòng)爭(zhēng)議委員會(huì)可以由誰(shuí)擔(dān)任()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

一般情況用人單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)限:15日,自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起算。()

題型:判斷題

應(yīng)急機(jī)構(gòu)體系成立各級(jí)應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組包括集團(tuán)公司、一級(jí)公司和項(xiàng)目部。()

題型:判斷題