A、產(chǎn)品
B、產(chǎn)量
C、數(shù)值
D、數(shù)據(jù)
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A、看護(hù)
B、看管
C、管理
D、經(jīng)管
A、相對(duì)性
B、相互性
C、絕對(duì)性
D、交互性
A、隨意性和綜合性
B、強(qiáng)制性和約束性
C、隨意性和規(guī)范性
D、強(qiáng)制性和綜合性
A、勞動(dòng)定員
B、編制定額
C、勞動(dòng)定額
D、編制定員
A、組織機(jī)構(gòu)
B、業(yè)務(wù)分工
C、工種、崗位
D、職責(zé)范圍
A、工作量
B、工作崗位
C、生產(chǎn)計(jì)劃
D、勞動(dòng)定額
A、看管設(shè)備
B、看管工作崗位
C、看管廠房
D、生產(chǎn)產(chǎn)品
A、工作時(shí)間
B、職責(zé)范圍
C、組織機(jī)構(gòu)
D、比例
A、質(zhì)量
B、水平
C、標(biāo)準(zhǔn)
D、數(shù)量
A、原則
B、原理
C、條件
D、要求
最新試題
備查賬是指對(duì)某些在序時(shí)賬和分類賬中未能記載的事項(xiàng)做補(bǔ)充登記，作為備查記錄的一種賬簿。
調(diào)查表一般由表頭、正文和表腳三部分組成。
專門調(diào)查是按照規(guī)定的格式和內(nèi)容，自上而下統(tǒng)一布置，自下而上提供資料的一種調(diào)查方式。
勞動(dòng)定額是企業(yè)勞動(dòng)管理的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作。
統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作的好壞，對(duì)整個(gè)統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量具有決定性的影響。
企業(yè)實(shí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的關(guān)鍵，是如何處理好職工勞動(dòng)支出與勞動(dòng)報(bào)酬的關(guān)系，為此，必須搞好勞動(dòng)定員工作。
統(tǒng)計(jì)報(bào)表按報(bào)送的周期不同，分為郵寄報(bào)表和電訊報(bào)表。
按照統(tǒng)計(jì)研究的任務(wù)，采用科學(xué)的方法，有組織、有計(jì)劃地向統(tǒng)計(jì)對(duì)象搜集統(tǒng)計(jì)資料的過程是統(tǒng)計(jì)整理。
基層單位在填報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表時(shí)，所需要的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)來源于原始記錄。
標(biāo)志可分為特征標(biāo)志和數(shù)量標(biāo)志。