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單項選擇題推行（）制度，在我國現(xiàn)行法律及黨和政府的政策文件中都有明確規(guī)定，是建立現(xiàn)代企業(yè)制度，完善公司法人治理結(jié)構(gòu)的重要內(nèi)容。

A、民主集中
B、職工代表大會
C、職工董事、職工監(jiān)事
D、民主管理考評

1.單項選擇題職工代表大會的總結(jié)檢查，一般在下次職代會開會前的（）個月左右進(jìn)行。

A、1
B、2
C、3
D、6

2.單項選擇題職工代表大會的會后檢查，一般在每次職代會閉會（）個月左右，由工會組織職工代表團(tuán)長和有關(guān)職工代表組成檢查團(tuán)，進(jìn)行檢查。

A、1
B、2
C、3
D、6

3.單項選擇題（）是職工代表大會的組織原則，也是職工代表大會的基本制度。

A、實(shí)事求是
B、民主管理考評制度
C、民主集中制
D、人民代表大會制度

4.單項選擇題（）是根據(jù)職工代表大會工作需要而設(shè)置的執(zhí)行專門任務(wù)的臨時性或經(jīng)常性機(jī)構(gòu)，可聘請少數(shù)有特殊專長的非職工代表參加。

A、主席團(tuán)
B、代表團(tuán)
C、專門工作小組
D、列席團(tuán)

5.單項選擇題（）成員必須是本屆職工代表大會的正式代表，不實(shí)行常任制。

A、主席團(tuán)
B、代表團(tuán)
C、專門工作小組
D、列席團(tuán)

6.單項選擇題以下哪項，不屬于職工代表大會的組織機(jī)構(gòu)（）。

A、大會主席團(tuán)
B、代表團(tuán)
C、根據(jù)工作需要而設(shè)立的經(jīng)常性或臨時性的專門小組
D、列席團(tuán)

7.單項選擇題在現(xiàn)實(shí)的勞資協(xié)商方案的評估中，大量采用（），這類方法主要是采用一組客觀的指標(biāo)來分析協(xié)議執(zhí)行是否到達(dá)預(yù)期目標(biāo)。

A、定量分析
B、定性分析
C、對比分析
D、層次分析

8.單項選擇題深入分析協(xié)議執(zhí)行的全過程，仔細(xì)分析執(zhí)行過程的成效和不足，以及取得各種收效或失敗的原因，這屬于勞資協(xié)商方案的評估中常用哪種評估方法（）。

A、定量分析
B、定性分析
C、對比分析
D、層次分析

9.單項選擇題微觀層面上的企業(yè)社會責(zé)任更加強(qiáng)調(diào)的是（）的責(zé)任。

A、非經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域
B、經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域
C、社會文化領(lǐng)域
D、精神層面領(lǐng)域

10.單項選擇題（）是針對報告在新增的內(nèi)容或須加以重大關(guān)注的問題事先的說明。

A、報告目錄
B、重要提示
C、報告摘要
D、具體分析