A、危機(jī)控制
B、危機(jī)檢測
C、危機(jī)預(yù)警
D、危機(jī)決策
E、危機(jī)處理
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A、以誠取信
B、重點(diǎn)突破
C、分工協(xié)作
D、留有余地
E、學(xué)會(huì)讓步
A、雙贏策略
B、推進(jìn)策略
C、退讓策略
D、堅(jiān)守策略
E、迂回策略
A、主體獨(dú)立
B、權(quán)利平等
C、民主協(xié)商
D、充分合作
E、定期協(xié)商
A、人力資源和社會(huì)保障部
B、中華全國總工會(huì)
C、中國企業(yè)家聯(lián)合會(huì)
D、行業(yè)聯(lián)合會(huì)
E、政府
A、行會(huì)
B、政府
C、雇主
D、工人
E、工會(huì)
A、集體談判主要在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行
B、“春斗”
C、談判主要以勞動(dòng)條件為主
D、談判結(jié)構(gòu)高度集中
E、勞資合作
A、國家關(guān)于集體談判的法規(guī)甚少,集體談判主要靠勞資自治
B、集體談判的形式已被社會(huì)認(rèn)同,因此談判結(jié)果對(duì)工人勞動(dòng)條件的決定具有很大的影響力
C、各種類型的集體談判互相交織,容易導(dǎo)致內(nèi)容之間的不協(xié)調(diào)
D、集體談判中協(xié)議、勞資協(xié)調(diào)、工人的不滿申訴以及各辦公室之間的協(xié)調(diào)因素混雜在一起,實(shí)踐中難以明確區(qū)分開
E、政府對(duì)談判采取不干預(yù)政策
A、三方協(xié)商談判
B、全國性組織之間的談判
C、各行業(yè)組織的談判
D、地方工會(huì)與雇主組織的談判
E、企業(yè)內(nèi)談判
A、談判雙方的組織化、集體化程度較高
B、談判的結(jié)構(gòu)高度集中
C、談判的內(nèi)容以工資問題為主
D、集體協(xié)議的約束力較強(qiáng)
E、政府對(duì)談判采取不干預(yù)政策
A、工會(huì)向資方提出簽訂集體協(xié)議的問題
B、資方向工會(huì)提供相關(guān)資料
C、工會(huì)了解職工的要求,做好談判準(zhǔn)備
D、舉行一次以上的談判
E、談判成功則由雙方首席代表簽字,集體協(xié)議正式生效
最新試題
以下關(guān)于規(guī)章制度的宣傳,說法正確的是()
以下不屬于規(guī)章制度的質(zhì)量問題的是()
以下哪一種認(rèn)識(shí)是正確的?()
勞動(dòng)行政部門發(fā)現(xiàn)集體合同存在違法、失實(shí)情況的,應(yīng)當(dāng)發(fā)出(),指導(dǎo)企業(yè)改正。
以下不屬于集體協(xié)商代表在協(xié)商前準(zhǔn)備工作的是()
下列哪一種情形下可以召開職工代表大會(huì)?()
以下關(guān)于規(guī)章制度的內(nèi)容,說法錯(cuò)誤的是()
以下關(guān)于提高提高員工對(duì)規(guī)章制度的認(rèn)可度,做法正確的是()
啟動(dòng)協(xié)商的一方要將參加集體協(xié)商代表的情況在正式協(xié)商之日前()內(nèi)用書面形式告知對(duì)方。
關(guān)于規(guī)章制度的合理性,以下說法正確的是()