您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.組織邊界的清晰化
B.組織狀態(tài)的網(wǎng)絡(luò)化
C.組織結(jié)構(gòu)的扁平化
D.組織形式的多樣化
E.組織規(guī)模的小型化
A.層級與幅度適中
B.簡化辦事程序
C.進行專業(yè)化分工
D.保持組織長期穩(wěn)定
E.機構(gòu)與人員盡量精簡
A.推崇世襲制
B.強調(diào)人民的參與意識
C.強調(diào)對權(quán)力的絕對服從
D.行政組織首腦的權(quán)力來自超人意志
E.行政首腦的權(quán)力需由法律形式確認(rèn)
A.維護社會公平
B.提高社會生產(chǎn)效率
C.回應(yīng)公眾要求
D.提供公共服務(wù)
E.促進組織發(fā)展
A.精簡
B.統(tǒng)一
C.效能
D.節(jié)約
E.反對官僚主義
A.統(tǒng)一
B.穩(wěn)定
C.議行合一
D.充分的法律支持
E.足夠的權(quán)力
A.執(zhí)行部門
B.決策部門
C.咨詢部門
D.信息部門
A.縱向?qū)蛹壍淖兏?br />
B.橫向部門的變革
C.組織環(huán)境的變革
D.中央與地方關(guān)系的變革
最新試題
新公共管理運動給行政組織體制帶來的理念是重視()。
關(guān)于當(dāng)代美國行政組織改革中的精簡機構(gòu),下列說法正確的是()。
根據(jù)行政組織目標(biāo)的內(nèi)容屬性,可以對組織目標(biāo)進行類別劃分,主要有()。
高層行政組織的職能有()。
行政組織目標(biāo)按照結(jié)構(gòu)來劃分,其中包括()。
“政府再造”的浪潮表現(xiàn)為()。
按照激勵側(cè)重和行為關(guān)系的不同,可以把組織激勵理論歸納劃分為四類:()。
根據(jù)人類社會行政管理實踐中出現(xiàn)的各種情況,對行政組織體制可以從不同的角度進行劃分。從中央與地方政府的關(guān)系看,有()。
按行政管理程序進行分部化的優(yōu)點有()。
日本在二戰(zhàn)后進行了多次行政改革,其背景是()