單項選擇題在人力資本投資模型中，成本與收益進行比較必須（）。

A.把成本轉(zhuǎn)換成與收益同一時點時的貨幣值來比較
B.把成本和收益按某一共同時點上的貨幣價值來衡量
C.把收益換算成與成本同一時點時的貨幣值來比較
D.可以直接將成本和收益進行比較


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1.多項選擇題下列關(guān)于年功序列工資的敘述中正確的有（）。

A.年功序列工資是指隨連續(xù)服務年限而不斷增加的工資
B.實行年功序列工資，雇員著眼丁終身收入流量
C.實行年功序列工資，雇員會因初期的計時工資水平不高而缺乏積極性
D.年功序列工資在本質(zhì)上排斥偷懶?；墓蛦T
E.嚴格的考核制度是保證年功序列工資公平、合理、高效的重要手段

2.多項選擇題雇員偏好于實行計時工資的原因有（）。

A.采用計件工資會使他們承擔一定的風險
B.一個人在任一時期的精神狀態(tài)與工作效率，難免有不同，生產(chǎn)成果就有一定的波動
C.實行計件工資，低生產(chǎn)率的后果由雇員承擔
D.實行計時工資，工作效率波動動的風險主要由雇主承擔
E.以上都不是

3.多項選擇題下面關(guān)于競爭性工資差別的論述中正確的有（）。

A.競爭使不同質(zhì)的勞動者產(chǎn)生了工資收入差別
B.競爭使不同質(zhì)勞動者之間產(chǎn)生流動
C.競爭促進了社會勞動力質(zhì)量的提高
D.競爭使各種職業(yè)的工資水平都受到約束，避免工資水平的無節(jié)制增長
E.競爭性工資差別就是技能性工資差別

4.多項選擇題低效益企業(yè)破產(chǎn)倒閉對勞動者的影響主要有（）。

A.使部分勞動者失業(yè)
B.從長期竟，可以把位置讓給那些能以較高工資雇傭更多職工的、生產(chǎn)效率更高的大企業(yè)，是件好事
C.從短期看，會給失業(yè)人員家庭帶來許多困難和艱辛
D.在國家經(jīng)濟發(fā)展處于擴張階段時，對勞動力的沖擊較小
E.在國家經(jīng)濟發(fā)展處于收縮階段時，對勞動力的沖擊較大

5.多項選擇題競爭性經(jīng)濟中工資水平的決定因素有（）。

A.影響勞動力供給的因素
B.影響勞動力需求的因素
C.生產(chǎn)過程中所使用的其他資源的數(shù)量、價格和質(zhì)量
D.生產(chǎn)規(guī)模、技術(shù)選擇、勞動者素質(zhì)
E.不確定因素

6.多項選擇題研究實際工資和貨幣工資的重要意義在于（）。

A.區(qū)分實際工資和貨幣工資有利于我們把握真正的工資水平
B.有利于勞動者根據(jù)實際工資水平作出勞動供給決策
C.有利于企業(yè)把握真正的勞動力供給信息
D.有利于政府制定合理的宏觀經(jīng)濟政策
E.進行理論計算

7.多項選擇題勞動者工資和工技率的關(guān)系是（）。

A.工資是工資率和工作時間的乘積
B.工資的多少取決于工資率和工作時間兩個因素
C.工資率增高，工資水平一定提高
D.工作時間加長，工資收入一定增加
E.工資率越高、工作時間越長，勞動者的工資收入越多

8.多項選擇題企業(yè)向勞動者支付的報酬有（）。

A.隨勞動時間增長而增氏的基本報酬
B.高于基本工資的附加報酬
C.社會保險和福利待遇
D.住院費用
E.其他各種費用

9.多項選擇題工資率與平均工資的區(qū)別在于（）。

A.都可以反映工資水平
B.平均工資反映考察時已達到的工資水平，而工資率反映未來勞動力可以得到的工資水平
C.平均工資反映的是一個群體的平均工資水平，而工資率反映的是單個勞動者的工資水平
D.平均工資在計劃經(jīng)濟體制下用的更多，而工資率則用于市場經(jīng)濟體制
E.工資率不能反映群體內(nèi)部的工資差別，而平均工資能反映群體內(nèi)部的工資差別

10.單項選擇題根據(jù)發(fā)達市場經(jīng)濟國家的經(jīng)驗，（）。

A.高工費的產(chǎn)業(yè)一般也具有較高的工會化程度
B.高工資的產(chǎn)業(yè)工會化程度較低
C.低工資的產(chǎn)業(yè)工會化程度較高
D.工資水平與工會化程度是負相關(guān)關(guān)系