多項選擇題規(guī)模裁員方案主要包括（）等內容。
A.分析裁員的可行性
B.列出被裁減人員名單
C.明確裁減時間及實施步驟
D.提出裁減人員的補償辦法
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1.多項選擇題企業(yè)規(guī)章制度實施監(jiān)督檢查的方法有（）
A.自上而下監(jiān)督檢查
B.配合國家的檢查
C.自我監(jiān)督檢查
D.自下而上監(jiān)督檢查
2.多項選擇題協(xié)調解決勞動規(guī)章制度實施中實質上應避免的問題有。（）
A.制定目的的問題
B.周全性問題
C.違法問題
D.重點問題
3.多項選擇題集體合同一經(jīng)簽訂就具有法律效力，受到法律保護。集體合同的效力體現(xiàn)在：（）
A.空間效力
B.時間效力
C.人員效力
D.地域效力
5.問答題如何避免員工滿意度調查中的誤區(qū)？
6.問答題簡述企業(yè)在履行集體合同中的責任。
9.問答題簡述起草集體合同的程序。
10.問答題簡述實行廠務公開的總體要求？
最新試題
用人單位對勞動者的管理，主要通過（）來進行。
題型：單項選擇題
以下不屬于規(guī)章制度的質量問題的是（）
題型：單項選擇題
下列哪一種情形作為勞企協(xié)商的議題提出協(xié)商是適當?shù)?？（?/p>
題型：單項選擇題
勞動規(guī)章制度是指（）根據(jù)國家法律、法規(guī)及企業(yè)的自身特點制定的，在該單位實行的有關組織和進行勞動管理的規(guī)則總稱。
題型：單項選擇題
以下不屬于行為規(guī)范的是（）
題型：單項選擇題
按照職工代表大會的法定職權，下列哪一種說法是正確的？（）
題型：單項選擇題
企業(yè)職工代表大會的職工是指（）
題型：單項選擇題
勞企協(xié)商的作用有其獨特的地方，下列選項中哪一項體現(xiàn)了勞企協(xié)商的作用？（）
題型：單項選擇題
集體合同簽訂后，應當自雙方首席代表簽字之日起（）內，由用人單位一方將集體合同文本報送勞動行政部門審查。
題型：單項選擇題
下列哪一種議題適合作為職工代表大會的會議議題？（）
題型：單項選擇題