信訪工作調(diào)查的步驟首先應(yīng)進(jìn)行（）。

本案中工人派代表與勞務(wù)公司先行協(xié)商的做法妥當(dāng)。

調(diào)解委員會(huì)調(diào)解勞務(wù)糾紛的期限為（）。

下列屬于礦渣硅酸水泥的主要特性是（）。

以下屬于農(nóng)民工權(quán)益中發(fā)展權(quán)的是（）。

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位管理人員的工資屬于（）

為了從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資的問(wèn)題，應(yīng)建立（）。

根據(jù)建設(shè)部159號(hào)令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定，資質(zhì)證書有效期為（）。

人力資源管理的（）理論思想是必須實(shí)行強(qiáng)制手段，進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。

企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律往往是勞動(dòng)合同行使（）的主要工具之一。