多項選擇題導(dǎo)致合同無效的原因由哪些()。

A.一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同,損害國家利益
B.惡意串通,損害國家、集體或者第三人利益
C.以合法形式掩蓋非法目的
D.損害社會公共利益


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1.多項選擇題合同生效的一般要件包括以下哪幾點()。

A.當(dāng)事人具有相應(yīng)的民事行為能力
B.意思表示真實
C.不違反法律和社會公共利益
D.獲取同等利潤

2.多項選擇題.簽訂合同的基本原則包括哪些()。

A.平等、自愿原則
B.公平、誠實信用原則
C.遵守法律、不得損害社會公共利益原則
D.情事變更原則

3.多項選擇題法定公積金由專門的用途,一般包括哪三個方面的用途:()

A.彌補虧損
B.擴大公司生產(chǎn)經(jīng)營
C.增加公司注冊資本
D.增加公司利潤

4.多項選擇題我國公司法規(guī)定的公司稅后利潤的分配原則可以概括為以下哪些方面()。

A.按法定順序分配的原則
B.非有盈余不得分配原則
C.同股同權(quán)、同股同利原則
D.公司持有的本公司股份不得分配利潤

5.多項選擇題管理費用包括以下哪些()。

A.管理人員工資
B.辦公費
C.差旅交通費
D.固定資產(chǎn)使用費

6.多項選擇題按收入的性質(zhì),企業(yè)的收入可以分為().

A建造合同收入
B銷售商品收入
C提供勞務(wù)收入
D讓渡資產(chǎn)使用權(quán)收入

7.多項選擇題費用的特點包括以下哪些()。

A.費用是企業(yè)日?;顒又邪l(fā)生的經(jīng)濟利益的流出
B.費用將引起所有者權(quán)益的減少
C.費用可能表現(xiàn)為資產(chǎn)的減少,或負債的增加,或者兼而有之
D.費用只包括本企業(yè)經(jīng)濟利益的流出

8.多項選擇題績效管理的方法包括()。

A.簡單排序法
B.強制分配法
C.要素評定法
D.工作記錄法

9.多項選擇題工人培訓(xùn)包括哪些()。

A.班組長培訓(xùn)
B.技術(shù)工人等級培訓(xùn)
C.特種作業(yè)人員的培訓(xùn)
D.對外埠施工隊伍的培訓(xùn)

10.多項選擇題管理人員培訓(xùn)包括哪些()。

A.崗位培訓(xùn)
B.繼續(xù)教育
C.學(xué)歷教育
D.職業(yè)培訓(xùn)