A、根據(jù)需要裁減人員
B、提前30天向全體職工說明情況并聽取意見,并向勞動行政部門報告后裁減人員
C、賠償一個月工資后裁減人員
D、賠償三個月工資后裁減人員
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A、用人單位
B、勞動者
C、用人單位或勞動者
D、用人單位和勞動者
A、經(jīng)合同當(dāng)事人協(xié)商一致,勞動合同可以解除
B、當(dāng)事人一方要求解除合同,應(yīng)當(dāng)事先向?qū)Ψ教岢鲆?br />
C、當(dāng)事人一方要求解除合同,必須向?qū)Ψ劫r償損失
D、雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照要約、承諾的程序,簽訂解除勞動合同的書面協(xié)議
A、可以立即解除合同,無需事先告知用人單位
B、可以立即解除合同,但需事先告知用人單位
C、不能立即解除合同,應(yīng)提前一個月通知用人單位
D、不能解除合同,須經(jīng)用人單位同意
A、可以不
B、根據(jù)勞動者平時的工作表現(xiàn)
C、必須按照正常勞動工資
D、應(yīng)當(dāng)按照所在地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)
A.必須約定
B.可以約定
C.不得約定
D.應(yīng)當(dāng)約定
A、勞動力計劃
B、資源需求計劃
C、進(jìn)度計劃
D、網(wǎng)絡(luò)計劃
A、經(jīng)驗(yàn)比較法
B、分項(xiàng)綜合系數(shù)法
C、概算定額法
D、類比法
A、擴(kuò)大工序
B、工作過程
C、綜合工作過程
D、分項(xiàng)工程
A、工序
B、工作過程
C、綜合工作過程
D、分項(xiàng)工程
A、停電引起的停工時間
B、重砌質(zhì)量不合格磚墻消耗的時間
C、為恢復(fù)體力暫時休息
D、下班前清理現(xiàn)場消耗的時間
最新試題
施工過程中質(zhì)量控制的交底內(nèi)容包括()。
實(shí)名制管理的重點(diǎn)是()。
本案中若總承包單位未按時結(jié)算的分包合同價款為33萬元,而勞務(wù)公司拖欠的工人工資是42.3萬元,則總包單位先行支付的金額為()元。
單項(xiàng)勞務(wù)分包合同額超過企業(yè)注冊資本金的(),提請備案的勞務(wù)分包合同不予辦理備案。
下列屬于非金屬材料與有機(jī)材料復(fù)合的建筑材料是()。
信訪工作調(diào)查的步驟首先應(yīng)進(jìn)行()。
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于()
下列屬于施工項(xiàng)目成本控制措施的是()。
普通混凝土按照用途分類包括()。
調(diào)解委員會調(diào)解勞務(wù)糾紛的期限為()。