A.直到達(dá)成一致意見后才出具審計報告
B.與客戶一起開展更多的工作，解決意見不一致的地方。直到達(dá)成一致意見后才出具審計報告
C.出具審計報告，并指出業(yè)務(wù)客戶作出的范圍限制使結(jié)論產(chǎn)生差異
D.出具審計報告，同時表明內(nèi)部審計師與業(yè)務(wù)客戶的立場以及意見不一致的原因

A.內(nèi)部審計師認(rèn)為面談所提供的信息不重要。
B.在審計業(yè)務(wù)調(diào)查中，不能同時使用調(diào)查問卷和面談兩種形式。
C.調(diào)查問卷的形式不能提供有效的信息。
D.以上所有內(nèi)容。

A.Ⅰ。
B.Ⅱ。
C.Ⅲ。
D.Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ。

A.分析復(fù)核發(fā)現(xiàn)賬戶余額不正常增長。
B.契約方同時提供材料購買和粉刷服務(wù)。
C.購買代理商簽發(fā)空白購買訂單。
D.總經(jīng)理核準(zhǔn)付款發(fā)票。

A.舞弊包括以故意欺騙為特征的一系列違規(guī)和違法行為；
B.不像其他的白領(lǐng)犯罪，舞弊總是不利于外部當(dāng)事方；
C.白領(lǐng)犯罪通常是為組織的利益，而舞弊是為個人利益；
D.白領(lǐng)犯罪通常是由外部人員進(jìn)行的，旨在損害組織利益，而舞弊是由內(nèi)部人員進(jìn)行的，旨在使組織獲利。

A.身體征兆。
B.分析性征兆。
C.生活方式征兆。
D.文件征兆。

A.擴(kuò)展審計程序來確定是否有理由進(jìn)行調(diào)查。
B.向最高管理層報告舞弊的可能性，并詢問他們希望怎樣繼續(xù)審計活動。
C.向外部法律顧問咨詢，來決定如何采取行動，包括確保擬實施的審計方案從法律角度上看是可行的。
D.將情況報告給審計委員會，申請經(jīng)費以便聘請外部專家來幫助進(jìn)行可能舞弊的調(diào)查。

A.如果出現(xiàn)危險信號，審計師應(yīng)該發(fā)現(xiàn)舞弊。
B.審計師應(yīng)該擁有充分知識，正確識別表明可能已發(fā)生舞弊的有關(guān)跡象。
C.審計師應(yīng)該發(fā)現(xiàn)姑息舞弊發(fā)生的控制薄弱環(huán)節(jié)。
D.審計師應(yīng)該擁有充分只是評估舞弊跡象，以確定是否應(yīng)該開展舞弊調(diào)查。

A.只有Ⅱ。
B.只有Ⅳ。
C.只有Ⅰ和Ⅲ。
D.Ⅰ、Ⅲ和Ⅳ。

A.管理人員把公司的旅游娛樂基金用于一些值得懷疑的活動上。
B.公司在采購活動中，選取了許多不同層次的供應(yīng)商。
C.人事管理職員偽造職工工資花名冊。
D.款項撥給了可能與總經(jīng)理有關(guān)的公司，或者是不屬于公司章程中規(guī)定的公司。