教師職業(yè)道德的培養(yǎng)和塑造要注重（）相統(tǒng)一。

常用的師德評價方法主要有（）等。

師德的精神激勵能夠產(chǎn)生強(qiáng)大的影響力，引導(dǎo)教師在（）、（）、（）等方面產(chǎn)生良性塑造。

青年教師在開展教科研活動中，應(yīng)該努力培養(yǎng)刻苦鉆研的精神，運(yùn)用科學(xué)有效的方法，（）尋找突破口。

教師專業(yè)發(fā)展涉及到（）多個層面。

發(fā)展性師德評價是一種（）的師德評價，體現(xiàn)現(xiàn)代職業(yè)教育和技能人才培養(yǎng)的教育理念。

教師在人際交往中的（）都能成為影響自身師德修養(yǎng)的關(guān)鍵因素。

一名合格的青年教師，需要嚴(yán)格遵守（），避免出現(xiàn)低級錯誤，影響師德形象，甚至造成更多不良的影響。

師德培訓(xùn)做到全員參與，全面提高，全員指的是（）

真正的工匠精神應(yīng)該是（）三者的統(tǒng)一。