A.完善法律法規(guī)，確保民力利用有法可依
B.重視成本效益，增強保障效果
C.引入市場機制，尋求資源外包
D.重視合同簽訂，與承包商建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.社會性功能
B.經(jīng)濟性功能
C.政治性功能
D.軍事性功能
A.明晰權(quán)利責(zé)任
B.建立健全規(guī)章制度
C.提高員工素質(zhì)
D.兌現(xiàn)承諾，贏得客戶的認(rèn)可
A.服務(wù)功能
B.先行性
C.實用功能
D.不可替代性
A.產(chǎn)品價值方面
B.科技價值方面
C.資產(chǎn)價值方面
D.潛在價值方面
A.期限策略
B.優(yōu)惠勸導(dǎo)策略
C.行動策略
D.主動提示細(xì)節(jié)策略
A.權(quán)威功能
B.憑證功能
C.標(biāo)志功能
D.演示功能
A.調(diào)查研究法
B.彈鋼琴法
C.問卷法
D.信息技術(shù)法
A.參謀與助手功能
B.樞紐與心臟功能
C.協(xié)調(diào)與溝通功能
D.窗口與管家功能
A.語言符號方面的障礙
B.認(rèn)識和理解上的障礙
C.組織和地位上的障礙
D.空間距離障礙
A.創(chuàng)造適宜的溝通氣氛
B.增強溝通意識
C.減少溝通符號的含糊性
D.表述應(yīng)適合溝通對象的水平
最新試題
崗位素質(zhì)模型是從（）方面分析崗位。
良好的環(huán)境有助于增強人際關(guān)系的融洽，提高群體內(nèi)的心理相融程度，從而產(chǎn)生巨大的心理效應(yīng)，激發(fā)員工積極工作的動機，提高工作效率。
企業(yè)學(xué)的決策方案的形成和快擇價倚重于科學(xué)的信息處理。
企業(yè)行政決策是企業(yè)行政管理過程中企業(yè)行政主體、對象、環(huán)境等特征以及它們之間相互交換的發(fā)展變化狀態(tài)的表述。
企業(yè)行政管理基層崗位具有（）性質(zhì)。
建立會議管理系統(tǒng)屬于企業(yè)會前組織準(zhǔn)備的（）階段。
企業(yè)文化資源是企業(yè)的核心資源。
企業(yè)行政管理，是指為保障企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)的實現(xiàn)，由企業(yè)行政組織及人員依靠一定的行政渠道，采取行政手段在企業(yè)內(nèi)部進行的（）管理。
如果企業(yè)來訪人員級別較高，需要企業(yè)陪同人員比來賓職務(wù)高，可能實施（）方案。
在出差時間長、經(jīng)費支出較多時，通常由企業(yè)出差員工先自行墊付，出差結(jié)束后，憑費用單據(jù)回企業(yè)報銷。