A.企業(yè)自有工人
B.勞務(wù)企業(yè)工人
C.勞務(wù)派遣工人
D.自由工人
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A.工傷保險(xiǎn)
B.醫(yī)療保險(xiǎn)
C.意外傷害保臉
D.養(yǎng)老保險(xiǎn)
A.職工工資總額X單位繳費(fèi)費(fèi)率
B.職工工資總額÷單位繳費(fèi)費(fèi)率
C.職工工資總額X個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率
D.職工工資總額÷個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率
A.養(yǎng)老保險(xiǎn)
B.醫(yī)療保險(xiǎn)
C.商業(yè)保險(xiǎn)
D.生育保險(xiǎn)
A.5年
B.4年
C.3年
D.2年
A.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)
B.地方勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
C.地方人民法院
D.公安機(jī)關(guān)
A.應(yīng)掌握的知識(shí)培訓(xùn)
B.態(tài)度培訓(xùn)
C.技能技巧培訓(xùn)
D.以上都是
A.討論法
B.講授法
C.角色扮演法
D.互動(dòng)小組法
A.案例研討法
B.講授法
C.角色扮演法
D.互動(dòng)小組法
A.討論法
B.講授法
C.角色扮演法
D.互動(dòng)小組法
A.討論法
B.講授法
C.角色扮演法
D.互動(dòng)小組法
最新試題
簡(jiǎn)述統(tǒng)計(jì)分析法。
施工勞動(dòng)力的類型主要有企業(yè)自有工人、勞務(wù)企業(yè)工人和勞務(wù)派遣工人3種類型。
除了國家機(jī)關(guān)和社會(huì)組織(如證監(jiān)會(huì)、保監(jiān)會(huì)、銀監(jiān)會(huì))外,我國境內(nèi)的所有用人單位都應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn),繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
企業(yè)對(duì)于員工應(yīng)掌握的知識(shí)培訓(xùn)課程應(yīng)由人力資源管理部門和主管部門共同完成,分工協(xié)作并相互督促。
勞動(dòng)安全衛(wèi)生是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)生產(chǎn)過程中,生命安全和身心健康所得到的有效保護(hù)。
施工過程是指在施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)工程所進(jìn)行的生產(chǎn)過程。
時(shí)間定額是指在一定的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)組織條件下,某工種、某種技術(shù)等級(jí)的工人小組或個(gè)人,完成符合質(zhì)量要求的單位產(chǎn)品所必需的工作時(shí)間。
簡(jiǎn)述農(nóng)民工應(yīng)享有的權(quán)利。
計(jì)件工資是根據(jù)勞動(dòng)者生產(chǎn)的合格產(chǎn)品數(shù)量或完成的工作量,依據(jù)企業(yè)內(nèi)部確定的計(jì)件工資單價(jià)計(jì)算并支付工資。
承包人應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞務(wù)分包合同履行進(jìn)度情況,于每月25日前在勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)上填報(bào)上個(gè)月相關(guān)合同履行數(shù)據(jù)。