多項(xiàng)選擇題對(duì)進(jìn)場(chǎng)人員()進(jìn)行備案管理是實(shí)名制管理內(nèi)容之一。

A.花名冊(cè)
B.身份證
C.勞動(dòng)合同
D.崗位技能證書(shū)


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3.多項(xiàng)選擇題按國(guó)務(wù)院政策要求,應(yīng)監(jiān)督勞務(wù)分包隊(duì)伍對(duì)農(nóng)民工工資應(yīng)當(dāng)做到()。

A.日清日結(jié)
B.月清月結(jié)
C.年清年結(jié)
D.按分包合同約定執(zhí)行

4.多項(xiàng)選擇題采用()方式支付勞務(wù)報(bào)酬的,勞務(wù)作業(yè)承包人與勞務(wù)作業(yè)發(fā)包人雙方約定支付方式。

A.計(jì)時(shí)單價(jià)
B.計(jì)量單價(jià)
C.計(jì)件單位
D.固定報(bào)酬

5.多項(xiàng)選擇題工資表中人員必須與考勤表一致,且必須有()簽字和其所在企業(yè)蓋章,方可辦理勞務(wù)費(fèi)結(jié)算。

A.務(wù)工人員本人
B.施工隊(duì)伍負(fù)責(zé)人
C.項(xiàng)目經(jīng)理
D.企業(yè)法人

6.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)合同審查的要求包括()。

A.當(dāng)事人申請(qǐng)
B.勞動(dòng)合同簽訂
C.鑒證機(jī)關(guān)審核
D.確認(rèn)證明

7.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)合同中,勞動(dòng)者應(yīng)具備()。

A.民事能力
B.身體條件
C.工作能力符合用人單位招聘條件
D.年滿16周歲

8.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)合同的必備條款包括哪些條款()。

A.勞動(dòng)合同期限和試用期限
B.工作內(nèi)容和工作時(shí)間
C.勞動(dòng)紀(jì)律和政治待遇
D.生產(chǎn)條件或工作條件

9.多項(xiàng)選擇題勞務(wù)分包隊(duì)伍綜合評(píng)價(jià)的方法包括()。

A.考評(píng)周期
B.考評(píng)對(duì)象
C.考評(píng)方式
D.信息反饋

10.多項(xiàng)選擇題勞務(wù)分包合同的條款中,重要條款有:()。

A.勞務(wù)分包工作對(duì)象及提供勞務(wù)內(nèi)容
B.分包工作年限與保險(xiǎn)
C.材料及設(shè)備供應(yīng)
D.施工配合

最新試題

總承包企業(yè)勞務(wù)督察部門(mén)于()檢查不合格的項(xiàng)目經(jīng)理部進(jìn)行復(fù)查。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

檔案資料必須使用統(tǒng)一規(guī)格的文件盒、文件夾進(jìn)行管理保存。()

題型:判斷題

若該企業(yè)對(duì)仲裁結(jié)果不服應(yīng)當(dāng)自收到仲裁裁決之日起多久向人民法院訴訟()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

應(yīng)急機(jī)構(gòu)體系成立各級(jí)應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組包括集團(tuán)公司、一級(jí)公司和項(xiàng)目部。()

題型:判斷題

若該群體為21人,且造成了嚴(yán)重的社會(huì)影響,則該企業(yè)應(yīng)接受的改正期限應(yīng)不少于()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

當(dāng)總承包總承包勞動(dòng)管理部門(mén)對(duì)專業(yè)與勞務(wù)分包施工企業(yè)進(jìn)行證書(shū)審查時(shí),專業(yè)與勞務(wù)分包施工企業(yè)須持()

題型:多項(xiàng)選擇題

工傷認(rèn)定法律文書(shū)的送達(dá)按照《勞動(dòng)法》有關(guān)送達(dá)的規(guī)定執(zhí)行。()

題型:判斷題

新勞務(wù)企業(yè)、作業(yè)隊(duì)伍引進(jìn)必須經(jīng)項(xiàng)目推薦、公司考察、綜合評(píng)價(jià)和集團(tuán)審批手續(xù)。()

題型:判斷題

勞動(dòng)合同具有的性質(zhì)()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

單項(xiàng)工程勞務(wù)合同估算價(jià)100萬(wàn)以上的必須進(jìn)行招投標(biāo)選擇隊(duì)伍。()

題型:判斷題