A.承包人提出的工期賠償
B.合約條款不全,約定不明
C.草率簽訂合同
D.缺乏具體違約責(zé)任
您可能感興趣的試卷
- 勞務(wù)員通用與基礎(chǔ)知識(shí)試卷
- 勞務(wù)員崗位知識(shí)與專(zhuān)業(yè)技能試卷
- 第二部分專(zhuān)業(yè)管理實(shí)務(wù)--第5章市政基礎(chǔ)設(shè)施施工文件檔案資料
- 第一部分專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)--第6章施工項(xiàng)目管理
- 第一部分專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)--第2章建筑工程材料
- 第二部分專(zhuān)業(yè)管理實(shí)務(wù)--第2章建設(shè)單位工程文件檔案資料
- 第二部分專(zhuān)業(yè)管理實(shí)務(wù)--第9章標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范
你可能感興趣的試題
A.職工代表
B.工會(huì)代表
C.用人單位代表
D.任意一個(gè)勞動(dòng)調(diào)解委員會(huì)成員
A.3個(gè)月
B.6個(gè)月
C.12個(gè)月
D.24個(gè)月
A.工傷保險(xiǎn)費(fèi)用
B.農(nóng)民工工資
C.企業(yè)違約金
D.工程欠款
A.總承包單位
B.職工勞動(dòng)關(guān)系所在單位
C.分包單位
D.保險(xiǎn)單位
A.0.5倍
B.1倍
C.1.5倍
D.2倍
A.債務(wù)人
B.違約人
C.給付定金方
D.收受定金方
A.調(diào)解或仲裁
B.調(diào)解或協(xié)商
C.協(xié)商或訴訟
D.訴訟或仲裁
A.標(biāo)準(zhǔn)工資
B.非標(biāo)準(zhǔn)工資
C.平均工資
D.總工資
A.總工資增長(zhǎng)
B.平均工資增長(zhǎng)
C.月工資增長(zhǎng)
D.季度工資增長(zhǎng)
A.間接支付
B.直接支付
C.分期支付
D.按月支付
最新試題
總承包企業(yè)勞務(wù)督察部門(mén)于()檢查不合格的項(xiàng)目經(jīng)理部進(jìn)行復(fù)查。
申請(qǐng)人提供材料不完整的,勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)或者在15個(gè)工作日內(nèi)以書(shū)面形式一次性告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。()
當(dāng)總承包總承包勞動(dòng)管理部門(mén)對(duì)專(zhuān)業(yè)與勞務(wù)分包施工企業(yè)進(jìn)行證書(shū)審查時(shí),專(zhuān)業(yè)與勞務(wù)分包施工企業(yè)須持()
該工程的計(jì)劃實(shí)際用工是()。
項(xiàng)目部勞務(wù)員對(duì)分包方進(jìn)場(chǎng)人員日常檢查記錄,是判定分包方該項(xiàng)目實(shí)際使用人員與非實(shí)際使用人員的重要資料。()
勞務(wù)分包合同可使用分公司、項(xiàng)目經(jīng)理部印章。()
勞務(wù)分包隊(duì)伍人員中禁止使用不滿()和超過(guò)()的人員,禁止使用在逃人員、身體或智力殘疾人員及其他不適應(yīng)施工作業(yè)的人員。
應(yīng)急機(jī)構(gòu)體系成立各級(jí)應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組包括集團(tuán)公司、一級(jí)公司和項(xiàng)目部。()
對(duì)證件不全的物資單獨(dú)存放在“待驗(yàn)區(qū)”,并予以標(biāo)識(shí),并做材料檢測(cè)記錄,按月交總包商物資管理部門(mén)存檔。()
若該群體為21人,且造成了嚴(yán)重的社會(huì)影響,則該企業(yè)應(yīng)接受的改正期限應(yīng)不少于()